Description du poste :
Le secteur Mécaniques des sols réalise les investigations et l'ingénierie géotechnique pour tout type de mission (G1, G2, G3, G4 et G5) pour des clients publics (collectivités, conseil départementaux) et privés (entreprises de GC, promoteurs, particuliers, maîtres d'?uvre, cabinets d'expertise).
Pour accompagner le développement de notre secteur Mécanique des sols, nous recrutons un(e) Technicien(ne) sondeur.
En pratique, il s'agit de :
- Réaliser des forages et sondages géotechniques (carottage Triplex, tarière, rotopercussion, tricône, pelle)
- Effectuer des prélèvements (échantillons de sol, d'eau)
- Réaliser des essais in situ (pressiomètre, pénétromètre, perméabilité)
- Effectuer le dépouillement des essais et dresser les PV de sondages
- Assurer l'entretien des machines mises à disposition
- Gestion et formation de l'aide-sondeur
Nous travaillons toujours en équipe de 2 sur des sondeuses de type ECOFORE 302 ou équivalent avec enregistrements des paramètres BAP100 et CPV Prévo.
Une période d'intégration et de tutorat est prévue.
Vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste de technicien sondeur.
Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de niveau bac +2, de type mesures physiques, géologie, sciences de la terre, génie civil ou TP. Vous maitrisez également les outils informatiques et vous êtes capable d'assimiler rapidement les normes qui régissent nos métiers et de les appliquer au quotidien.
Vous êtes idéalement titulaire du permis BE.
N'oublions pas quelques traits de caractère indispensables : curiosité, rigueur, organisation, autonomie et qualités relationnelles.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Géotechnique - Souhaité
- Etablir des résultats d'analyses et de mesures - Souhaité
- Interpréter les relevés géologiques de sols, sous-sols, roches et étudier les caractéristiques (étendues, compositions, géométrie, etc.) - Souhaité
Langues
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 2611.0 Euros sur 12.3 mois
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée