Description du poste :
Vous serez exécutant(e) ou bien chef d'équipe en fonction de votre expérience, vous travaillerez en équipe sous la responsabilité d'un responsable de chantier. Afin de mener à bien vos missions la connaissance et le respect des consignes de sécurités sont primordiales. Toutes les interventions seront localisées en Ile et Vilaine. Vous serez chargé(e) d'assister le (la) chargé(e) de travaux dans les différents travaux d'élagage aussi bien en grimpe qu'avec nacelle.
CDI avec période d'essai de 2 mois.
FORMATION :
- Titulaire d'un CS Élagage ou expérience significative
- Débutants acceptés
AVANTAGE :
- Véhicule de service
- Mutuelle
- Indemnité forfaitaire repas et déplacements à travers des MG
- Primes productivité et qualité
CHANTIERS CONCERNES :
- Entretien de réseaux électriques (80%)
- Collectivités, particuliers, privés (20%)
MISSION :
- Réalisation de chantiers sous la responsabilité du conducteur de travaux et du chef d'équipe, en respectant rigoureusement les consignes de sécurité et environnementales
- Travaux d'élagage, d'écimage, d'abattage, de débroussaillage et de broyage (ou évacuation de la végétation)
- Reporting auprès de l'encadrement et transmission quotidienne des fiches travaux
- Entretien du matériel
COMPÉTENCES REQUISES :
- CACES Nacelle (souhaité).
- CS Elagueur-grimpeur ou CS Taille et soin des arbres ou formation bûcheronnage
- Permis B
- Sérieux(se) et capacité à travailler en binôme
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Techniques d'ébranchage - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 2045.0 Euros à 2338.0 Euros sur 12.0 mois Prime productivité et qualité