Description du poste :

Le Chargé de Peuplement (H/F), sous la responsabilité du Responsable de la Politique d'Accompagnement et de Peuplement, participe à la mise en ?uvre de notre politique d'attribution des logements validée en Conseil d'Administration.
Il/elle assure la recherche des candidats en adéquation avec l'offre de logements vacants en tenant compte de la politique d'attribution et des équilibres au sein de nos résidences.
Il/elle garantit l'équilibre de mixité sociale dans chacune de nos résidences.

Connaissance d'Imhoweb serait un plus

Compétences et qualités requises
Etre force de propositions pour faire évoluer les pratiques
Faire preuve d'écoute et goût du travail en équipe
Sens de l'organisation, rigueur, capacité d'analyse
Réactivité et adaptabilité
Autonomie
Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de bureautique
Fortes qualités relationnelles
Rigoureux et ayant le sens des responsabilités

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Bureautique et outils collaboratifs - Souhaité
  • Techniques de gestion administrative - Souhaité
  • Techniques de numérisation - Souhaité
  • Mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
  • Accueillir, orienter, renseigner un public - Souhaité
  • Utiliser les outils numériques - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Rémunération Mensuel de 2178.13 Euros - 13e mois 13e mois