Description du poste :
Linkiaa (Pôle Grand Val) recrute pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social, accueillant 6 enfants de 4 à 12 ans, située quartier Beauséjour à Nantes
un Travailleur social (H/F) en CDI temps plein poste à pourvoir à partir du 12/03/26
Missions
A travers un accompagnement individuel et collectif, sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous aurez pour mission de mettre en ?uvre tous les moyens nécessaires au bien-être physique, psychique, matériel et moral des enfants accueillis.
Avec l'équipe pluridisciplinaire, vous élaborez un diagnostic social et des hypothèses d'intervention pour chaque enfant afin de mettre en ?uvre, suivre et évaluer un projet personnalisé co-construit avec chaque enfant et ses représentants légaux.
Vous développez des actions de soutien à la parentalité et contribuez à l'élaboration du projet de service.
Profil et compétences
- Titulaire du diplôme d'état d'Educateur spécialisé, Educateur de Jeunes enfants, Assistant de service social
- Expérience en protection de l'enfance vivement souhaitée
- Connaissance de l'environnement et des différents acteurs en protection de l'enfance
- Maîtrise des Techniques d'écoute et de relation à la personne
- Maîtrise des techniques de médiation éducative
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Rigueur
- Esprit d'équipe
- Aisance rédactionnelle
- Horaires d'internat
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Rémunération
Conditions statutaires définies par la CCN du 15 mars 1966
Congés trimestriels
Horaires : 35H/semaine
Travail en horaires décalés...
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Selon CCN66 - CT