Description du poste :
Nous recherchons, pour notre crèche associative Loi 1901, un ou une Educateur(rice) de jeunes enfants ou un/une Auxiliaire de puériculture afin de palier à une absence pour congé maternité.
Vos missions seront les suivantes :
- Participer à la mise en ?uvre du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement de la structure.
- Concevoir et animer des activités d'éveil adaptées aux besoins des enfants.
- Favoriser le bien-être et le développement global de l'enfant, dans le respect de son individualité.
- Accompagner les familles dans leur parentalité et assurer un dialogue adapté, respectueux des valeurs de chacun. Développer un rapport de confiance avec celles-ci.
- Contribuer à la cohésion d'équipe et si besoin, assurer le relais pédagogique.
- Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe.
Bienveillance, empathie, flexibilité, capacité de remise en question et bonne humeur de rigueur.
Diplôme d'EJE ou d'AP exigé.
35 heures par semaine, pas de travail le we.
Horaires de la structure : 8h-18h30
Prise de poste mi mai 2026 pour une durée de 6 mois.
Salaire brut : 1930 euros et selon profil
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Mensuel de 1930.0 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
Nous recherchons, pour notre crèche associative Loi 1901, un ou une Educateur(rice) de jeunes enfants ou un/une Auxiliaire de puériculture afin de palier à une absence pour congé maternité.
Vos missions seront les suivantes :
- Participer à la mise en ?uvre du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement de la structure.
- Concevoir et animer des activités d'éveil adaptées aux besoins des enfants.
- Favoriser le bien-être et le développement global de l'enfant, dans le respect de son individualité.
- Accompagner les familles dans leur parentalité et assurer un dialogue adapté, respectueux des valeurs de chacun. Développer un rapport de confiance avec celles-ci.
- Contribuer à la cohésion d'équipe et si besoin, assurer le relais pédagogique.
- Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe.
Bienveillance, empathie, flexibilité, capacité de remise en question et bonne humeur de rigueur.
Diplôme d'EJE ou d'AP exigé.
35 heures par semaine, pas de travail le we.
Horaires de la structure : 8h-18h30
Prise de poste mi mai 2026 pour une durée de 6 mois.
Salaire brut : 1930 euros et selon profil
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Mensuel de 1930.0 Euros sur 12.0 mois