Description du poste :
U2AF-54 association à taille humaine et aux valeurs fortes dont le but associatif est l'aide aux familles
www.u2af54.fr - page Face Book U2AF54
Nous soutenons et accompagnons les familles de MEURTHE ET MOSELLE :
Interventions au domicile, actions collectives (Bouge ta tête/bouge ton corps, Découvrons Ensemble, Loisirs de Proximité, Atelier des Parents, Lieu d'Accueil Parent/Enfant), CLAC Théâtre, Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, Espace de Vie Sociale, Lieux d'Accueil du Jeune Enfant
Nos missions :
- Accompagner et soutenir les familles dans leurs besoins spécifiques, suite à des difficultés, sociales, économiques ou éducatives.
- Soutenir ou restaurer l'autonomie de la famille dans sa fonction parentale, son insertion sociale et son accès au droit.
- Être force de proposition innovante pour répondre à l'évolution de la société.
- Être à l'écoute des familles afin d'apporter des réponses adaptées à leurs besoins.
- Communiquer sur les dynamiques sociales et familiales.
- Développer et dynamiser le Partenariat.
Nos 154 salariés, support et terrain, ?uvrent chaque jour pour maintenir l'équilibre familial, pour préserver les enfants de demain.
Si la famille a changé, les besoins humains restent les mêmes ; la famille dans le sens le plus large reste et restera pour nous notre mission.
Rejoindre la team U2AF-54, c'est :
- Avoir un sens aigu de la bienveillance, vouloir aider et accompagner
- Indemnisation de tous les kilomètres parcourus au cours de la journée, du départ du domicile au retour ;
- Temps de déplacement rémunérés en tant que travail effectif y compris sur la période méridienne ;
- Nombre d'interventions à la journée limité ; moins de fatigue et moins de risques routiers ;
- Tutorat assuré à la prise de fonction
- Travail en binôme au sein d'une équipe
- Formations et analyse des pratiques professionnelles encadrée par un Psychologue Clinicien
- Réunion d'équipe mensuelle
- Plateforme gratuite de Psychologues en ligne pour vie professionnelle et vie privée
- CSE (panel d'avantages et cadeau de fin d'année) ;
- Prévoyance ;
- Assurance frais de santé ;
- Principaux Financeurs : Conventionnés par la Caisse d'Allocations Familiales et le Conseil Départemental (ASE et PMI)
- Convention Collective CCB du 21 mai 2010 : éléments complémentaires de rémunération (diplôme, ancienneté.)
Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale (H/F)
Intervention au domicile de familles momentanément fragilisées ou pour des missions mandatées par l'Aide Sociale à l'Enfance, Visites en présence de tiers, Mesures Préventive, Accompagnement Educatif en Milieu Ouvert, Actions collectives, Loisirs de Proximité...
Le TISF effectue un travail d'ordre social et éducatif.
- Favoriser l'insertion, informer et orienter vers des services adaptés, accompagner dans les démarches
- Soutenir la fonction parentale et éducative, contribution au développement de la dynamique familiale,
- Soutien dans le quotidien ; réaliser en suppléance, transmission des savoirs et des techniques nécessaires à la prise d'autonomie (prise en charge du logement, des repas, des enfants)
- Conseiller sur la gestion du budget au quotidien
- Favoriser des situations de bientraitance et agir dans les situations de maltraitance
Contrats à temps plein ou à temps partiel.
Déplacements quotidiens sur le Territoire (intervention sur tout le département, équipes sectorisées)
Salaire
Horaire de 2 095? à 2 330 /12 mois + Eléments Complémentaires
Déplacements
Quotidiens (départemental sectorisé)
PROFIL SOUHAITÉ
Compétences
- Tact, patience, discrétion
- Savoir s'adapter aux réactions et aux émotions d'un tiers
- Aptitudes à la pédagogie, à la transmission d'un savoir-faire
- Sens de l'écoute, de l'observation, du respect
- Altruisme
-Bon esprit d'analyse
- Traitement de texte
Formation : Bac +2 ou équivalent Action sociale DE
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Diplôme d'Etat de technicien de l'intervention sociale et familiale - Exigé
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille - Exigé
- Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental - Exigé
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille - Exigé
- Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage - Exigé
- Assurer la confidentialité des informations familiales - Exigé
- Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne - Exigé
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...) - Exigé
- Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes - Exigé
- Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches - Exigé
- Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial - Souhaité
- Rédiger un écrit professionnel - Exigé
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie - Souhaité
- Traitement de texte Utilisation normale - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération selon profil/expé