Description du poste :
Notre client, spécialisé dans le transport de voyageurs, recherche un(e) conducteur(trice) de bus.
À propos de la mission
Rattaché au responsable d'exploitation, vous assurez une ligne régulière en urbain.
- Faire monter les passagers à bord et assurer leur sécurité avant le départ.
- Vendre et contrôler les titres de transport des passagers.
- Respecter les horaires et l'itinéraire des lignes de bus.
- Fournir des informations et assistance aux passagers selon leurs besoins.
- Assurer la propreté et le bon état du véhicule avant et après la prise de poste.
- Communiquer avec le personnel du service en cas de problème ou anomalie.
Rythme de travail :
- Travail en horaires décalés
Rémunération & Avantages
Rémunération : 1 900 EUR - 2 000 EUR par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 299,00EUR - 2 420,00EUR par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined
Profil recherché
- Expérience : Au moins 1 mois
Certificats requis
- Carte de qualification conducteur voyageur (FIMO/FCO)
- Permis D
Horaires : 35H/semaine
Travail en horaires décalés
Profil recherché :
Rémunération Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
Notre client, spécialisé dans le transport de voyageurs, recherche un(e) conducteur(trice) de bus.
À propos de la mission
Rattaché au responsable d'exploitation, vous assurez une ligne régulière en urbain.
- Faire monter les passagers à bord et assurer leur sécurité avant le départ.
- Vendre et contrôler les titres de transport des passagers.
- Respecter les horaires et l'itinéraire des lignes de bus.
- Fournir des informations et assistance aux passagers selon leurs besoins.
- Assurer la propreté et le bon état du véhicule avant et après la prise de poste.
- Communiquer avec le personnel du service en cas de problème ou anomalie.
Rythme de travail :
- Travail en horaires décalés
Rémunération & Avantages
Rémunération : 1 900 EUR - 2 000 EUR par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 299,00EUR - 2 420,00EUR par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
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Profil recherché
- Expérience : Au moins 1 mois
Certificats requis
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- Permis D
Horaires : 35H/semaine
Travail en horaires décalés
Profil recherché :
Rémunération Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois