Description du poste :
Vos missions :
Encadré par le coordinateur des écogardes, le chef de secteur saisonnier devra assurer les missions suivantes :
Missions de chef de secteur - coordinateur de l'équipe EST :
- Encadrer, conseiller, soutenir une équipe saisonnière de 5 agents ;
- Planifier, adapter et contrôler les missions données ;
- Réaliser et présenter les rapports saisonniers présentant les bilans d'activités et les constats de surveillance sur le secteur placé sous sa responsabilité ;
- Faire le lien avec les partenaires impliqués dans les opérations de surveillance et de sensibilisation (ONF, Gendarmerie, EDF, OFB.) présents sur le secteur ;
- Travailler avec les élus du secteur en relation directe avec les référents.
Missions d'écogarde saisonnier :
- Accueillir / informer le public et observer le territoire (risque incendie, suivi de la fréquentation, écoveille, etc.) ;
- Dans le cadre de la Garde forestière régionale, apporter une attention privilégiée à la prévention incendie sur le terrain (feux de camp, fumeurs, circulation des véhicules.) et alerter les sapeurs-pompiers en cas de détection de fumée suspecte ;
- Sensibiliser les visiteurs à la valeur patrimoniale du Verdon et des sites protégés (espaces naturels, réserves.), à la fragilité des sites du territoire ;
- Promouvoir les activités de découverte respectueuses de l'environnement, la diversité et la richesse des patrimoines à découvrir ;
- Réaliser des rapports de patrouille et alimenter la communication du Parc ;
- Participer à la sécurisation et à la surveillance des sites touristiques et des sentiers de randonnée ;
- Dans le cadre de la mission en partenariat avec EDF informer et sécuriser les publics concernant les variations des débits du Verdon et des règles de sécurité à proximité des barrages hydroélectriques.
La fonction de chef de secteur permet de préparer la saison estivale et d'engager les premières patrouilles dès le printemps. Outre ses missions de planification et d'encadrement, le chef de secteur est un contact privilégié avec les partenaires de l'opération et particulièrement avec les élus référents désignés sur chacun des secteurs.
En raison de la grande variété des milieux naturels du Verdon, les patrouilles coordonnées par le chef de secteur adaptent leurs moyens de déplacement, majoritairement à pied, mais également en canoë, à vélo ou en voiture.
Le secteur EST comprend les gorges du Verdon, les secteurs de l'Artuby et du lac de Castillon. Il s'agit d'un secteur particulièrement attractif en termes de fréquentation touristique.
Profil recherché :
Bac + 2 en environnement, tourisme, patrimoine, animation ou communication:
L'agent recherché doit présenter :
- Une grande aptitude au contact, une capacité d'écoute et un sens de la psychologie,
- Une capacité à garder son sang-froid en toute circonstance,
- A minima une expérience similaire d'écogarde, d'agent de sensibilisation,
- Une expérience d'encadrement d'une équipe de terrain sera un plus apprécié,
- Une bonne connaissance du territoire (sites, géographie, faune, flore, patrimoine, enjeux.),
- Une capacité de prise d'initiative,
- Le respect de la hiérarchie,
- La maîtrise d'une langue étrangère (anglais, italien, néerlandais, allemand.),
- Une capacité rédactionnelle et une aisance orale (rapports quotidiens et saisonniers),
- Une expérience de type sapeur-pompier volontaire
Horaires : 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés...
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Surveillance des zones protégées - Souhaité
- Diagnostiquer l'état d'un site et définir les priorités d'action au sein des milieux inventoriés - Souhaité
- Rédiger des rapports détaillés sur les interventions effectuées - Souhaité
- Surveiller un espace naturel pour la prévention des risques d'accidents, de pollution, d'incendie - Souhaité
Langues
Anglais - Souhait?
Italien - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération 1732 € net mensuel