Description du poste :
Descriptif de l'emploi:
- Dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques.
Le poste intervient sur les domaines suivants :
- Travaux de bâtiments (tous corps d'état) et patrimoine communal
- Logistique évènements et animations
- VRD : Voirie (y compris viabilité hivernale), éclairage public, espaces verts, propreté de l'espace public
- Gestion des situations crises (évènements climatiques, glissement de terrain, débordement des cours d'eau, accidents .)
L'agent travaille selon les priorités définies par la hiérarchie et fait preuve d'un fort sens des responsabilités et de disponibilités
durant la période estivale.
- Pilote les projets techniques de la collectivité
Missions ou activités:
Missions principales:
- Appui au responsable des services techniques
- Seconder le responsable des services techniques dans les tâches du quotidien : gestion des interventions techniques ou
évènementielles de la régie communale
- Assurer la continuité du service et remplacer le responsable des services techniques en son absence
Missions techniques:
En alternance avec le responsable des services techniques, et sous sa responsabilité, assurer les missions de :
- Organisation (diagnostic, évaluation, programmation, pilotage et suivi) des interventions de la régie communale.
- Pilotage et participation à la mise en ?uvre des besoins logistiques propres aux animations ou évènements organisés sur le
territoire communal.
- Déclenchement, pilotage, participation et suivi des opérations de viabilité hivernale (novembre à avril).
Et
- Représentation du responsable des services techniques sur le terrain : présence, suivi, arbitrage des problématiques
techniques rencontrées, contrôle, compte rendu oral.
Encadrement des agents:
- Participer à l'encadrement des agents techniques, tous corps d'état.
- Participer à l'établissement des plannings de travail et à l'exploitation de l'application de suivi des temps de présence des
agent
Horaires : 35H/semaine
Travail en astreinte...
Profil recherché :
Compétences
- Contrôler la qualité et la conformité des process - Souhaité
- Elaborer des actions ou des règles de prévention - Souhaité
- Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure - Souhaité
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources - Souhaité
- Repérer des dégradations ou incidents - Exigé
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Rémunération statutaire + régime indemnitaire + complément indemnitaire annuel + CNAS + COS + tickets restaurant + participation prévoyance et santé