Description du poste :
Maçon / Maçonne du Patrimoine
Lieu : Morbihan (56) - Bretagne
Contrat selon profil
Description de l'entreprise
Maçonnerie VITRY est une entreprise spécialisée dans la restauration du patrimoine bâti ancien.
Nous intervenons sur des bâtiments historiques et monuments classés, en respectant les techniques traditionnelles et le savoir-faire artisanal.
Description du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Maçon(ne) du Patrimoine, débutant(e) ou expérimenté(e).
Vous participerez à des chantiers variés de restauration et de conservation du patrimoine breton.
Missions
Restauration et conservation de bâtiments anciens et monuments historiques
Travail de la pierre, de la chaux et des matériaux traditionnels
Réalisation de maçonnerie traditionnelle dans le respect des règles de l'art
Travail en équipe sur des chantiers variés
Profil recherché
Débutant(e) motivé(e) ou professionnel(le) expérimenté(e)
Intérêt marqué pour le patrimoine et l'architecture ancienne
Rigueur, précision et sens du détail
Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication
Connaissance des techniques traditionnelles appréciée
Modalités de candidature
Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à par email
ou par téléphone
02 97 47 14 23
Poste ouvert à toutes et tous. L'entreprise s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances.
Horaires : 40H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- Appliquer les mortiers - Exigé
- Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton - Exigé
- Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés - Exigé
- Réaliser des enduits - Exigé
- Terrasser et niveler la fondation - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Selon votre expérience