Description du poste :
Camping L'Isle Verte - Montsoreau (49) Recrute ses Employé-e-s de Ménage - Saison 2026 (Temps partiel 20h)
Poste : Employé-e de Ménage - Camping 4 (20h/semaine)
Tes missions
Nettoyer les sanitaires : douches, lavabos, WC
Assurer la propreté des espaces communs (accueil, bar/restaurant, extérieurs)
Entretenir les locatifs et réaliser les états des lieux de départ
Réapprovisionner les consommables (savon, papier, produits)
Veiller au bon état des installations & signaler toute anomalie
Respecter les règles d'hygiène, sécurité & protocoles internes
Contribuer à une ambiance sereine, respectueuse et efficace
Profil recherché
Sens du détail et du travail bien fait
Rigueur, autonomie, efficacité
Esprit d'équipe, respect, bonne humeur
Expérience souhaitée, mais motivation + fiabilité = parfait
Modalités d'embauche - Saison 2026
Contrat saisonnier avril? octobre (selon profils)
Temps partiel : 20h/semaine (lissées sur la saison)
Horaires variables selon fréquentation (après-midi majoritaires)
Tenues fournies : t-shirt & polo du camping
Les avantages que nous offrons
Repas d'équipe réguliers
Sortie sur la Loire (bateau / déjeuner d'équipe)
Équipe réduite = proximité, simplicité, relations humaines vraies
Horaires : Temps partiel - 20H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés...
Profil recherché :
Compétences
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge - Souhaité
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette - Souhaité
- Désinfecter et décontaminer un équipement - Souhaité
- Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre - Souhaité
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération selon expérience