Description du poste :
*** Prise de poste dès que possible ***
Vous exercerez dans les domaines suivants :
- Prendre soin de l'enfant dans ses activités
- Observer l'enfant et noter les évolutions liées à son développement pour maintenir la continuité des soins et des activités
- Assurer l'entretien de l'environnement, des matériels de soins et ludiques
- Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille
- Réaliser des activités d'éveil, de loisirs et d'éducation
- Accueillir et accompagner des collègues et des stagiaires en formation
- Organiser son travail au sein d'une équipe
Rémunération annuelle calculée en fonction de la pesée du poste de la convention collective Alis
8 jours de congés payés supplémentaires acquis selon convention collective
Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 8h à 18h
ENVOYER CV ET LETTRE DE MOTIVATION
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Pathologies de l'enfant - Souhaité
- Accueillir des enfants - Souhaité
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Annuel de 24980.0 Euros