Description du poste :
L'entreprise :
Groupe de prestations techniques d'environ 2 000 collaborateurs répartis sur près de 20 sites en France, engagé dans une démarche de performance et d'excellence opérationnelle, recrute sur Montpellier (34) :
ANALYSTE SIRH ET DONNEES SOCIALES (H/F).
Mission :
Rattaché(e) à la Responsable PAIE et en lien étroit avec la DRH France, il s'agit d'être le (la) référent(e) des données sociales et des outils RH pour la France : structurer, fiabiliser et analyser les données issues de la paie et des systèmes RH afin de produire des indicateurs fiables et utiles au pilotage social de l'entreprise.
Profil :
IDe formation supérieure en Ressources Humaines, SIRH, Contrôle de Gestion Sociale, Data RH ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans l'analyse et la gestion des données sociales au sein d'un groupe multi-sites de plus de 700 salariés où la prestation de services est au coeur du business.
Vous possédez une forte appétence pour les outils RH et les systèmes d'information, et avez déjà travaillé sur l'exploitation de données issues de la paie ou d'un SIRH.
Vous maîtrisez Excel à un niveau avancé (extraction, manipulation et retraitement de données volumineuses, tableaux croisés dynamiques, formules avancées).
La maîtrise de l'anglais et/ou de l'espagnol serait un plus pour les échanges avec le groupe.
Il est proposé :
- un titre de poste d'ANALYSTE SIRH ET DONNEES SOCIALES (H/F),
- un CDI, basé au siège France à Montpellier,
- une rémunération comprise entre 45 et 50 K? selon profil,
- et surtout un challenge structurant : développer et fiabiliser la donnée sociale et les outils RH en France au sein d'un groupe international.
Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : LD26PA100G
(Réponse assurée sous 24H)
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Concevoir et gérer un projet - Souhaité
Langues
Anglais - Souhait?
Espagnol - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
L'entreprise :
Groupe de prestations techniques d'environ 2 000 collaborateurs répartis sur près de 20 sites en France, engagé dans une démarche de performance et d'excellence opérationnelle, recrute sur Montpellier (34) :
ANALYSTE SIRH ET DONNEES SOCIALES (H/F).
Mission :
Rattaché(e) à la Responsable PAIE et en lien étroit avec la DRH France, il s'agit d'être le (la) référent(e) des données sociales et des outils RH pour la France : structurer, fiabiliser et analyser les données issues de la paie et des systèmes RH afin de produire des indicateurs fiables et utiles au pilotage social de l'entreprise.
Profil :
IDe formation supérieure en Ressources Humaines, SIRH, Contrôle de Gestion Sociale, Data RH ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans l'analyse et la gestion des données sociales au sein d'un groupe multi-sites de plus de 700 salariés où la prestation de services est au coeur du business.
Vous possédez une forte appétence pour les outils RH et les systèmes d'information, et avez déjà travaillé sur l'exploitation de données issues de la paie ou d'un SIRH.
Vous maîtrisez Excel à un niveau avancé (extraction, manipulation et retraitement de données volumineuses, tableaux croisés dynamiques, formules avancées).
La maîtrise de l'anglais et/ou de l'espagnol serait un plus pour les échanges avec le groupe.
Il est proposé :
- un titre de poste d'ANALYSTE SIRH ET DONNEES SOCIALES (H/F),
- un CDI, basé au siège France à Montpellier,
- une rémunération comprise entre 45 et 50 K? selon profil,
- et surtout un challenge structurant : développer et fiabiliser la donnée sociale et les outils RH en France au sein d'un groupe international.
Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : LD26PA100G
(Réponse assurée sous 24H)
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Concevoir et gérer un projet - Souhaité
Langues
Anglais - Souhait?
Espagnol - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois