Description du poste :
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance afin de garantir le bon fonctionnement et la disponibilité de nos équipements.
Vos missions
Rattaché(e) au responsable maintenance, vous serez chargé(e) de :
Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements ;
Diagnostiquer les pannes et assurer les interventions nécessaires ;
Effectuer les réparations et les réglages des installations ;
Participer à l'amélioration continue des équipements et des processus ;
Renseigner les comptes rendus d'intervention et assurer le suivi des opérations ;
Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes ;
Collaborer avec les équipes de production afin de limiter les arrêts d'activité.
Profil recherché
Formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou domaine similaire ;
Première expérience souhaitée sur un poste comparable ;
Bonnes connaissances en mécanique, électricité, automatisme ou hydraulique ;
Esprit d'analyse et capacité à intervenir rapidement ;
Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe ;
Habilitations électriques appréciées.
Nous vous proposons
Un poste stable au sein d'une entreprise en développement ;
Un environnement de travail dynamique et technique.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs - Souhaité
- Analyser des données de maintenance - Souhaité
- Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance) - Souhaité
- Gérer les stocks de matériel de maintenance et de pièces de rechange - Souhaité
- Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations - Souhaité
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Souhaité
- Réagir efficacement en cas d'incident technique - Souhaité
- Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1990.0 Euros