Description du poste :
Sous la responsabilité de la Directrice du Développement Economique et de l'Innovation, membre d'une équipe de 6 personnes et en étroite collaboration avec la direction Attractivité, vous contribuez au dynamisme et à la performance économique de Terres de Montaigu. Vous faciliterez les projets de création et de développement des commerces tout en respectant la volonté de maintenir et de dynamiser les centres villes. Vous contribuerez à la mise en ?uvre de la stratégie commerce du territoire. Vous accompagnez aussi le montage et la structuration de grands projets (loisirs, services, tertiaires, .) dans un quartier nouveau.
Vos principales missions.
- Accueillir et Informer les entrepreneurs sur les questions préalables à leur projet (statuts, financement,
marché, partenaires), et le conseiller dans ses démarches
- Mettre en ?uvre les actions de la stratégie commerce et accompagner les élus en matière de
développement et d'aménagement commercial
-Participer à l'élaboration de la stratégie commerce de Montaigu Vendée et assurer le lien avec le
manager de centre-ville
- Coordonner le dispositif d'aides commerce et les appels à projets communaux
- Présenter et représenter le territoire, sa dynamique commerciale et ses dispositifs d'aides-
- Assurer le suivi et la prospective de l'offre immobilière pour garantir le parcours résidentiel de l'entreprise sur le territoire
- Prospecter et accompagner les projets économiques structurants du territoire, attirer de nouveaux
concepts hybrides et assurer une veille des nouveaux concepts et franchises
- Participer à la stratégie d'aménagement et assurer la commercialisation des projets immobiliers à vocation tertiaire, de loisirs et de services des Quais St Hilaire
Votre profil.
De formation supérieure, vous avez de solides connaissances du monde des entreprises et des collectivités territoriales. Vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie dans le domaine du développement commercial ou économique et/ou de l'accompagnement des entreprises,
Doté(e) d'un sens de l'écoute, de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, vous saurez accompagner avec agilité et en transversalité les entreprises dans une logique de résultat et de satisfaction client.
Des compétences de conduite de projets en réseaux alliées à un sens du service client et à un certain goût du challenge sont essentiels pour relever le défi d'accompagner une collectivité dynamique sur un territoire en pleine évolution.
Vous êtes à l'aise avec les outils digitaux de communication et maitrisez les différents logiciels bureautiques courants.
Rémunération & avantages.
- Rémunération statutaire + primes mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA).
- Titres restaurant (144 ? mensuels avec participation employeur de 50%),
- Contrat de groupe pour la prévoyance (garantie maintien de salaire) avec une participation employeur allant de 50 % à 90 % du coût,
- Participation employeur de 15 ? / mois à la complémentaire santé,
- Nombreux avantages sociaux et prestations via les comités d'entreprises de la fonction publique territoriale (CNAS, FDAS, et COS),
- Participation employeur à hauteur de 75% sur les abonnements de transports publics
- Possibilité de covoiturer via l'application Karos
Conditions de travail : 37h30 hebdomadaires (14 RTT) + déplacements sur le territoire en véhicule de service (permis B).
Poste à pourvoir au 03/05/202
Horaires : 37H30/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Master mention gestion des territoires et développement local - Souhaité
- Master mention territoires et développement - Souhaité
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local - Souhaité
- Développer des partenariats avec des acteurs locaux - Souhaité
- Coordonner des projets de développement économique - Souhaité
- Collaborer avec des partenaires institutionnels - Souhaité
- Elaborer une stratégie de développement d'activité - Souhaité
Rémunération Rémunération statutaire + primes mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA)