Description du poste :
Rattaché(e) au Responsable d'Unité VI (Véhicule Industriel), vous contribuez à réaliser des transformations sur les poids lourds.
Votre quotidien consistera à :
- Analyser le contenu du dossier de travail
- Réaliser les transformations demandées (mécanique, hydraulique, pneumatique, électrique) et organiser ses opérations
- Vérifier le bon fonctionnement du véhicule et la conformité des transformations réalisées
- Dépanner les véhicules ayant des défauts et effectuer les retouches nécessaires
- Compléter la documentation, signaler les difficultés rencontrées et anomalies constatées
Si vous avez des compétences de soudure, vous contribuez à assembler par fusion des ensembles ou sous-ensembles métalliques sur la base du dossier de travail
Vous êtes le/la candidat.e idéal.e si:
- Vous êtes issu(e) d'une formation technique de niveau Bac Pro dans le domaine de la mécanique, de l'électrique, de la maintenance ou possédez une expérience équivalente.
- Vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle acquise sur un poste similaire.
A l'aise dans la lecture de plans, vous êtes organisé(e), flexible et rigoureux(se).
Une formation complémentaire de quelques jours est dispensée en amont de l'intégration au poste.
Horaires en 2*8
Salaire de base + prime
Horaires : 35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Profil recherché :
Compétences
- Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...) - Souhaité
- Surveiller l'assemblage de pièces - Souhaité
- Identifier des non-conformités - Souhaité
- Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Souhaité
- Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Salaire de base + primes