Description du poste :
Dans le cadre de l'entretien de nos locaux professionnels vous assurerez les opérations courantes de nettoyage et d'entretien, de réaménagement. Vous serez sous la responsabilité de la directrice de la régie équestre et vous interviendrez dans les bureaux, les sanitaires, les lieux de vies des usagers, les archives, les espaces selleries, et de stockages de l'ensemble des matériels nécessaires à l'entretien du centre équestre, l'atelier, les espaces de stockages des fourrages et granulés, et divers. Ansi que sur l'entretien des abords
Vous serez améné(e) à travailler le samedi et le dimanche ainsi que les jours féries, selon les événements.
Port de charge à prévoir (palettes etc..., matériel divers ) et travail en environnement poussiéreux, et en contact avec les chevaux. Ne pas avoir de problèmes d'allergie et ne pas avoir peur des animaux
Amplitude horaires de 7h à 12h, pouvant varier selon le planning hebdomadaire et les événements.
Le centre équestre est ouvert toute l'année.
Vous avez impérativement une première expérience en entretien des locaux dans des lieux où il y a du passage toute la journée, enfants et adultes, différents personnels et dans centre équestre ou similaire. Une expérience en entretien des locaux classiques type bureaux ou domicile ne suffit pas.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Souhaité
- Contrôler la qualité des installations électriques - Souhaité
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres - Souhaité
- travail en autonomie - Exigé
- expérience avec chevaux indispensable - Exigé
- discrétion - Exigé
- connaissance du bien être animal - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1868.0 Euros