Description du poste :
La Récré des 3 Curés est aujourd'hui le plus grand parc d'attractions de Bretagne avec 267 000 visiteurs annuels. Afin de renforcer notre équipe technique, nous recherchons pour la saison 2026 un Agent de maintenance (H/F) expérimenté.
- Type de contrat : CDD du 9 mars au 8 novembre 2026 - 35 h/semaine (modulation du temps de travail)
- Possibilité de CDI à l'issue du contrat
- Rémunération : selon expérience
- Disponibilité week-ends et jours fériés.
DESCRIPTIF DU POSTE & MISSIONS :
Sous la responsabilité des encadrants de l'équipe technique du parc, vous intégrerez une équipe de techniciens chargée de la maintenance préventive et corrective de l'ensemble des installations.
Vos missions principales :
- Réaliser des travaux d'entretien, de réparation et d'amélioration sur l'ensemble des équipements du parc (attractions, restauration, camping, etc.).
- Mettre à profit vos compétences en électricité, mécanique, et idéalement en pneumatique et hydraulique.
- Participer au suivi des plans de contrôle des jeux et attractions.
- Assurer ponctuellement l'exploitation de certaines attractions.
PROFIL RECHERCHÉ :
- Formation type BEP, Bac Pro, BTS, DUT ou Licence Professionnelle en Électrotechnique ou Maintenance industrielle.
- Capacité à lire et interpréter des plans mécaniques et électriques.
- Bonnes connaissances en automatisme et informatique industrielle.
- Habilitations spécifiques appréciées (engin de levage, nacelle.).
QUALITÉS REQUISES :
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
- Bon esprit d'équipe.
Horaires : 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés...
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- Maintenance préventive et curative de deuxième niveau - Souhaité
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux - Souhaité
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Souhaité
- Procéder à des tests, expérimentations - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Suivant expérience