Description du poste :
Sous l'autorité du responsable d'agence, le chargé d'affaires / ingénieur technico-commercial vend les solutions et services proposés par l'entreprise. Il accompagne le client dans la définition de son besoin, et propose la solution la plus adaptée en collaboration avec son équipe (chef de projet, BE...).
MISSIONS:
Elabore son argumentaire commercial et technique,
Identifie et analyse les besoins des clients,
Conseille les clients techniquement sur les produits et leur utilisation,
Adapte son offre en s'appuyant sur sa connaissance du marché, sur les éventuels accords signés en tenant compte des contraintes d'organisation de l'agence et de l'usine de fabrication,
Elargit la vente en proposant les services de l'entreprise,
Fixe les prix dans le respect des conditions commerciales,
Relance les offres et devis en cours et conclut la vente,
Prospecte des clients cibles et étoffe son fichier client.
COMPÉTENCES
Connaître les produits et services fournis, le marché, les clients et l'activité (aéraulique, filtration, mécanique).
Maîtriser les techniques de négociations et vente.
RESPONSABILITÉ:
Communiquer le dossier technique aux services internes
Compte rendu suivi commercial à son responsable/direction
Appui service communication/marketing
FORMATION:
Bac +2 (BTS Génie mécanique ou DUT
Conception de produits industriels) et Bac +5
(école d'ingénieur commercialisation produits et services industriels ou génie de l'environnement)
Salaire : 3000 à 4500 ? brut / mois statut cadre
Forfait jours
Avantages :
Variable commerciale
Véhicule de fonction
Prime de participation
Horaires : 37H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Négocier des solutions techniques ou financières avec un client - Souhaité
- Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité
Rémunération Mensuel de 3000.00 Euros à 4500.00 Euros sur 12 mois
Description du poste :
Sous l'autorité du responsable d'agence, le chargé d'affaires / ingénieur technico-commercial vend les solutions et services proposés par l'entreprise. Il accompagne le client dans la définition de son besoin, et propose la solution la plus adaptée en collaboration avec son équipe (chef de projet, BE...).
MISSIONS:
Elabore son argumentaire commercial et technique,
Identifie et analyse les besoins des clients,
Conseille les clients techniquement sur les produits et leur utilisation,
Adapte son offre en s'appuyant sur sa connaissance du marché, sur les éventuels accords signés en tenant compte des contraintes d'organisation de l'agence et de l'usine de fabrication,
Elargit la vente en proposant les services de l'entreprise,
Fixe les prix dans le respect des conditions commerciales,
Relance les offres et devis en cours et conclut la vente,
Prospecte des clients cibles et étoffe son fichier client.
COMPÉTENCES
Connaître les produits et services fournis, le marché, les clients et l'activité (aéraulique, filtration, mécanique).
Maîtriser les techniques de négociations et vente.
RESPONSABILITÉ:
Communiquer le dossier technique aux services internes
Compte rendu suivi commercial à son responsable/direction
Appui service communication/marketing
FORMATION:
Bac +2 (BTS Génie mécanique ou DUT
Conception de produits industriels) et Bac +5
(école d'ingénieur commercialisation produits et services industriels ou génie de l'environnement)
Salaire : 3000 à 4500 ? brut / mois statut cadre
Forfait jours
Avantages :
Variable commerciale
Véhicule de fonction
Prime de participation
Horaires : 37H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Négocier des solutions techniques ou financières avec un client - Souhaité
- Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité
Rémunération Mensuel de 3000.00 Euros à 4500.00 Euros sur 12 mois