Description du poste :

Mission :
Dans le respect des politiques de l'Enseigne, le Manager de Rayon(s) gère un ou plusieurs rayons dans un supermarché sous l'autorité du Responsable du Magasin et/ou du gérant.
Il développe le centre de profit (rayons), en assurant l'atteinte des objectifs qu'il contribue à définir.
Il manage l'équipe en visant la meilleure satisfaction clients.
Il anime et organise la vie commerciale du ou des rayons dont il a la responsabilité.

Poste :
- Nombre de rayons gérés : 1 à 2 rayons ou plus selon la taille du magasin
- Effectif encadré : 2 à 10
- Rattachement hiérarchique : Directeur de magasin ou gérant de société
- Interlocuteurs : clients, logistique, fournisseurs, fonctions d'appui siège, laboratoires d'hygiène, services des fraudes et vétérinaires, associations, .

Du lundi au samedi (Dimanche ponctuel) temps complet 40.75h : Horaire de 5h du matin à 13h30 ( soit 5h à 12h- 7h à 13h - 7h à 13h30) planning défini avec la direction.

Expérience de 1 an sur un poste similaire (Manger Rayon) ou 5/6 ans d'expériences minimum sur un poste employé Libre service.

Horaires : 41H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2432.0 Euros