Description du poste :

Laveur de vitres / Employé Grand Nettoyage (h/f)

Vous êtes un(e) professionnel(le) du nettoyage avec une expertise en lavage de vitres et en entretien approfondi ? Rejoignez Shiva Melesse et mettez votre savoir-faire au service de particuliers employeurs exigeants.

- Zone d'intervention : MELESSE et alentours
- Rémunération : 15? net de l'heure
- Volume horaire : 20h par semaine / Evolutif

Missions :
- Lavage de vitres (intérieur et extérieur) avec des techniques adaptées
- Grand nettoyage de domiciles : entretien en profondeur des sols, meubles, etc., avant ou après un déménagement ou après des travaux
- Utilisation de produits et équipements professionnels pour garantir un résultat optimal
- Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité

Profil recherché :
- Expérience confirmée en nettoyage de vitres et en grand nettoyage
- Maîtrise des techniques et outils professionnels
- Rigueur, autonomie et souci du détail

Avantages :
- Taux horaire attractif
- Interventions adaptées à votre emploi du temps
- Travail en toute indépendance avec le soutien d'un réseau reconnu
- Envie de valoriser vos compétences ? Rejoignez Shiva et bénéficiez d'un accompagnement professionnel pour exercer votre métier dans les meilleures conditions.

Qui sommes-nous ?
Depuis 2002, Shiva est la référence du ménage et du repassage à domicile, avec plus de 570 agences en France. Nous sélectionnons en permanence des professionnels du ménage et du grand nettoyage, soucieux de la qualité et du service.

Rejoignez-nous et mettez votre expertise au service d'une clientèle exigeante.

Horaires : Temps partiel - 25H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Compétences

  • Laver des vitres - Souhaité
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail - Souhaité

Langues


Français - Exig?

Qualités professionnelles


Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Horaire de 19.23 Euros sur 12.0 mois