Description du poste :
Megève, village authentique et station de sports d'hiver et d'été, a su préserver son charme d'antan et son patrimoine. Surclassée 40 - 80 000 habitants, labellisée Quatre Fleurs et Flocon Vert, et engagée dans une démarche RSO, la commune de Megève bénéficie de paysages à couper le souffle et d'espaces naturels qui en font un parfait terrain de jeu pour toutes les appétences sportives. Avec ses domaines skiables et ses 400 kms de pistes, elle est également dotée d'équipements de premiers plans.
Votre mission
Votre mission :
Dans le cadre de l'installation d'une nouvelle équipe municipale, vous occupez une fonction stratégique au c?ur de la gouvernance et de la sécurisation des politiques publiques. En tant que Directeur.rice des Affaires juridiques, membre du comité de direction, vous participez activement à la définition et à la mise en ?uvre des orientations stratégiques du mandat, en apportant conseil, expertise et vision à l'ensemble des décideurs. Ce poste pourra évoluer vers une dimension de management d'équipe.
Vos principales missions :
Pilotage de la stratégie juridique et accompagnement de la gouvernance :
Définition et mise en ?uvre de la stratégie juridique de la collectivité
Conseil et expertise auprès des élus, de la direction générale et des directions
Sécurisation des actes, projets et décisions dans un contexte d'évolution réglementaire
Accompagnement des directions dans leurs projets structurants, innovants ou complexes
Coordination des procédures juridiques et gestion des risques :
Coordination de l'ensemble des procédures juridiques de la collectivité
Développement d'une culture juridique et d'une gestion proactive des risques
Organisation et sécurisation des instances délibérantes
Veille juridique et anticipation des évolutions réglementaires
Commande publique et politique achats :
Conseil et accompagnement sur les procédures de marchés publics et de délégation de service public
Structuration et développement d'une politique achats performants en lien avec le service commande publique
Conseil des services dans la passation et l'exécution des contrats en lien avec le service commande publique
Gestion des contentieux et relations avec les conseils externes :
Pilotage des procédures précontentieuses et contentieuses
Définition des stratégies de défense de la collectivité
Coordination avec les conseils juridiques externes
Représentation éventuelle de la collectivité devant les tribunaux
Management et organisation :
Structuration et optimisation des process internes
Développement d'une dynamique transversale au service de la performance collective
Le profil idéal
Le profil idéal
Votre profil :
Issu(e) d'une formation supérieure en droit public (Master 2 minimum), vous disposez d'une solide expérience en collectivité territoriale ou dans un environnement public, vous ayant permis de développer une expertise approfondie des enjeux juridiques des collectivités.
Vous maîtrisez les domaines clés du droit public, notamment la commande publique, les délégations de service public, l'urbanisme, le contentieux, le fonctionnement institutionnel et la sécurisation des actes. Votre capacité à négocier et à appréhender des projets complexes et stratégiques constituent des atouts majeurs.
Doté(e) d'une forte capacité d'analyse et de synthèse, vous savez apporter des solutions opérationnelles et sécurisées dans des environnements exigeants.
Manager confirmé(e), vous savez fédérer, accompagner et faire monter en compétence vos équipes tout en instaurant une dynamique collaborative avec l'ensemble des directions.
Votre aisance relationnelle, votre sens du service public et votre capacité à travailler en transversalité vous permettent de vous positionner comme un partenaire stratégique de confiance.
Rigueur, engagement, discrétion et sens des responsabilités sont essentiels pour réussir dans ce pos
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Droit public - Souhaité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération Mensuel de 5000.0 Euros à 7000.0 Euros sur 13.0 mois
Description du poste :
Megève, village authentique et station de sports d'hiver et d'été, a su préserver son charme d'antan et son patrimoine. Surclassée 40 - 80 000 habitants, labellisée Quatre Fleurs et Flocon Vert, et engagée dans une démarche RSO, la commune de Megève bénéficie de paysages à couper le souffle et d'espaces naturels qui en font un parfait terrain de jeu pour toutes les appétences sportives. Avec ses domaines skiables et ses 400 kms de pistes, elle est également dotée d'équipements de premiers plans.
Votre mission
Votre mission :
Dans le cadre de l'installation d'une nouvelle équipe municipale, vous occupez une fonction stratégique au c?ur de la gouvernance et de la sécurisation des politiques publiques. En tant que Directeur.rice des Affaires juridiques, membre du comité de direction, vous participez activement à la définition et à la mise en ?uvre des orientations stratégiques du mandat, en apportant conseil, expertise et vision à l'ensemble des décideurs. Ce poste pourra évoluer vers une dimension de management d'équipe.
Vos principales missions :
Pilotage de la stratégie juridique et accompagnement de la gouvernance :
Définition et mise en ?uvre de la stratégie juridique de la collectivité
Conseil et expertise auprès des élus, de la direction générale et des directions
Sécurisation des actes, projets et décisions dans un contexte d'évolution réglementaire
Accompagnement des directions dans leurs projets structurants, innovants ou complexes
Coordination des procédures juridiques et gestion des risques :
Coordination de l'ensemble des procédures juridiques de la collectivité
Développement d'une culture juridique et d'une gestion proactive des risques
Organisation et sécurisation des instances délibérantes
Veille juridique et anticipation des évolutions réglementaires
Commande publique et politique achats :
Conseil et accompagnement sur les procédures de marchés publics et de délégation de service public
Structuration et développement d'une politique achats performants en lien avec le service commande publique
Conseil des services dans la passation et l'exécution des contrats en lien avec le service commande publique
Gestion des contentieux et relations avec les conseils externes :
Pilotage des procédures précontentieuses et contentieuses
Définition des stratégies de défense de la collectivité
Coordination avec les conseils juridiques externes
Représentation éventuelle de la collectivité devant les tribunaux
Management et organisation :
Structuration et optimisation des process internes
Développement d'une dynamique transversale au service de la performance collective
Le profil idéal
Le profil idéal
Votre profil :
Issu(e) d'une formation supérieure en droit public (Master 2 minimum), vous disposez d'une solide expérience en collectivité territoriale ou dans un environnement public, vous ayant permis de développer une expertise approfondie des enjeux juridiques des collectivités.
Vous maîtrisez les domaines clés du droit public, notamment la commande publique, les délégations de service public, l'urbanisme, le contentieux, le fonctionnement institutionnel et la sécurisation des actes. Votre capacité à négocier et à appréhender des projets complexes et stratégiques constituent des atouts majeurs.
Doté(e) d'une forte capacité d'analyse et de synthèse, vous savez apporter des solutions opérationnelles et sécurisées dans des environnements exigeants.
Manager confirmé(e), vous savez fédérer, accompagner et faire monter en compétence vos équipes tout en instaurant une dynamique collaborative avec l'ensemble des directions.
Votre aisance relationnelle, votre sens du service public et votre capacité à travailler en transversalité vous permettent de vous positionner comme un partenaire stratégique de confiance.
Rigueur, engagement, discrétion et sens des responsabilités sont essentiels pour réussir dans ce pos
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Droit public - Souhaité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
- Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération Mensuel de 5000.0 Euros à 7000.0 Euros sur 13.0 mois