Description du poste :
Nous recherchons pour le compte de notre client, un EHPAD, un(e) Agent des Services Hospitaliers (ASH) - Hôtelière pour contribuer au bien-être quotidien de ses résidents. Sous la supervision du Directeur adjoint, l'ASH-Hôtelière veille à l'hygiène, au confort et à la sécurité des résidents en réalisant des tâches d'entretien et de service.
Poste proposé
CDD temps complet
Rémunération : selon expérience
Missions principales
- Entretien des locaux : Effectuer le nettoyage, l'entretien et la remise en ordre des espaces communs et des chambres, en respectant les protocoles de bio-nettoyage.
- Préparation et distribution des repas : Préparer les chariots pour les petits-déjeuners et collations, dresser les tables en salle à manger, distribuer les repas en chambre et surveiller la cohérence des régimes alimentaires.
- Aide aux résidents : Répondre aux appels des résidents, apporter une assistance pour la prise des repas et surveiller leur confort quotidien.
- Gestion des stocks : Gérer les stocks de produits d'entretien et consommables (hors commande).
- Communication et signalement : Transmettre les informations importantes, signaler les éventuels dysfonctionnements et garantir la traçabilité des interventions.
- Qualité et bientraitance : Respecter et promouvoir les pratiques de bientraitance et la démarche qualité au sein de l'établissement.
Profil recherché
Maîtrise des techniques de nettoyage et des protocoles de bio-nettoyage.
Sens du service et capacité d'écoute.
Rigueur, organisation et respect des consignes.
Empathie, discrétion, esprit d'équipe et respect de la confidentialité.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Utilisation de matériel de nettoyage - Exigé
- Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire - Exigé
- Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Mensuel de 1810.0 Euros sur 12.0 mois