Description du poste :

1. Intitulé du poste : Chef de chantier Industriel H/F

2. Descriptif du poste : entreprise dynamique et reconnue dans le secteur industriel, recherche son/sa futur(e) Chef de chantier Industriel. Dans le cadre de notre développement, vous piloterez des projets d'envergure sur les sites de nos clients industriels.
Vos missions principales :Rattaché(e) au chargé d'affaires, vous assurez la préparation, la coordination et le suivi quotidien de vos chantiers en Mécanique. À ce titre, vos missions sont les suivantes :Gestion technique : Superviser les opérations d'installation, de montage ou de maintenance mécanique selon les plans et cahiers des charges. Encadrement d'équipe : Manager, animer et coordonner le personnel terrain (techniciens, mécaniciens) ainsi que les sous-traitants. Planification : Définir les besoins en matériel, outillage et consommables, et optimiser le planning d'avancement des travaux. Sécurité et Qualité : Garantir le strict respect des règles d'hygiène, de sécurité (HSE) et d'environnement sur le site, ainsi que la conformité des réalisations. Relation client : Représenter l'entreprise lors des réunions de chantier et assurer l'interface technique avec le client.

3. Profil recherchéFormation : Issu(e) d'une formation industrielle ou équivalent. Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire en milieu industriel. Compétences clés :Lecture de plans, schémas mécaniques. Fortes compétences managériales et leadership naturel. Rigueur, sens de l'organisation et réactivité face aux aléas. Permis B obligatoire (déplacements à prévoir).

4. Conditions du poste et AvantagesType de contrat : CDI (Temps plein) Lieu de travail : Maubeuge + Déplacements locaux, parfois Régionaux Salaire proposé : (Ex: 35k? à 45k?) brut annuel selon profil et expérience.Avantages : Véhicule de service/fonction, indemnités de déplacement / paniers repas, primes annuelles, mutuelle d'entreprise, smartphone et PC portable.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2000.0 Euros à 4000.0 Euros - à négocier selon expérience à négocier selon expérience