Description du poste :
--- Poste à pourvoir sur Matoury
Le groupe MAIA VILLAGE, spécialisé dans l'accueil de jeunes enfants, recrute des auxiliaire de puériculture sur Matoury. Afin de renforcer ses équipes et de continuer à se développer quotidiennement, car la priorité du groupe est le bien-être et la sécurité des enfants
Vous êtes titulaire du Diplôme d'état auxiliaire de puériculture
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'aides maternelle et d'une Référente technique, les missions de l'auxiliaire de puériculture sont les suivantes:
o Au sein de la structure, vous participez à l'accueil des enfants et des parents au quotidien.
o Vous êtes l'acteur de l'épanouissement, de l'éveil, de la sécurité, du confort, et de l'hygiène des enfants de 2 mois et demi à 3 ans.
o Force de proposition vous vous impliquez dans l'organisation des jeux et des activités d'éveil.
o Vous êtes sensible à la sécurité, à la prévention et au rythme des enfants.
o Au sein de l'équipe, vous travaillez en collaboration avec les autres membres et dans le respect de chacun.
o Applique le projet d'établissement et participer à son évolution.
Vous êtes à l'écoute, disponible, bienveillant(e), motivé(e), avec une rigueur professionnelle.
Ce poste est a pourvoir en CDI, n'hésitez plus et envoyez nous votre CV et votre lettre de motivation
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Exigé
- Accueillir des enfants - Exigé
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Selon profil