Description du poste :
Weesure Protection est un groupe national en pleine croissance, spécialisé dans les services de sécurité privée. Le Groupe compte plus de 5* 000 salariés répartis dans 20 agences*, avec son siège situé à Massy (91)
Dans le cadre du développement de notre équipe, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour rejoindre notre service Administration du Personnel.
Vos missions :
Gestion administrative des embauches et des dossiers salariés ;
Gestion des procédures liées à l'embauche
Rédaction, envoi et suivi des contrats de travail ;
Saisie dans le logiciel Comète et mise à jour des dossiers salariés
Participation au suivi des procédures disciplinaires ;
Constitution et suivi administratif des dossiers du personnel, de l'entrée à la sortie ;
Contribution aux procédures de transfert de personnel lors des reprises ou pertes de marchés conformément à l'accord de branche ;
Prise en charge des différentes procédure de rupture de contrat de travail ;
Classement, archivage de documents ; Participation à la numérisation des dossiers ;
Et plus généralement, participation aux différentes tâches administratives liées à la gestion du personnel.
Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction de votre progression et des besoins du service.
Votre profil :
Vous préparez une formation supérieure en Ressources Humaines, Management ou Gestion des entreprises (BTS, BUT, Licence ou Master).
Vous êtes :
Organisé(e) et rigoureux(se) ;
Dynamique et autonome ;
À l'aise dans le travail en équipe ;
Discret(e) et respectueux(se) de la confidentialité ;
Doté(e) d'un bon sens de l'écoute et du service ;
À l'aise à l'écrit et avec les outils bureautiques.
Une première expérience en ressources humaines ou en administration du personnel serait appréciée, mais n'est pas indispensable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous intégrerez une équipe RH au sein d'un groupe en développement, et pourrez découvrir l'ensemble des aspects de l'administration du personnel au travers de missions variées et concrètes.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Concevoir des supports de suivi et de gestion - Souhaité
- Réaliser des déclarations réglementaires - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération selon la grille de salaires applicable