Description du poste :
Vous effectuez l'installation d'enseignes lumineuses ou non, de signalétiques, d'adhésifs et divers éléments de communication.
Les différents matériaux sont le plastique, le vinyle et le métal.
Vous travaillez sur des chantiers en extérieur, vous effectuez un port de charges et travaillez en hauteur.
Vous avez des bases dans les métiers du bâtiment.
Des connaissances en électricité sont un atout.
Une action de formation en tutorat sera mise en place avant votre embauche si nécessaire.
Le permis B est exigé; véhicule fourni au départ de Marly.
Vous travaillez en binôme.
Ce poste demande rigueur, organisation, autonomie et bon esprit d'équipe.
Vous êtes minutieux.euse et motivé.e .
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...) - Exigé
- Techniques de maçonnerie - Exigé
- Habilitations électriques de travaux hors tension - Souhaité
- Plates-formes élévatrices mobiles de personnel (CACES R 486) - Depuis le 01/01/2020 - Souhaité
- Réaliser la pose de visuels - Exigé
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Exigé
- Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Exigé
- Poser les affichages et panneaux des mobiliers publicitaires - Souhaité
- Réaliser la pose extérieure de signalétique (totems, panneaux muraux, enseignes...) - Exigé
- Réaliser la pose intérieure de signalétique (plaques de porte, directionnels, pictogrammes, drapeaux, ...) - Exigé
- Manipuler un engin de manutention ou de chantier - Souhaité
- connaissance en électricité - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération A négocier suivant profil
Description du poste :
Vous effectuez l'installation d'enseignes lumineuses ou non, de signalétiques, d'adhésifs et divers éléments de communication.
Les différents matériaux sont le plastique, le vinyle et le métal.
Vous travaillez sur des chantiers en extérieur, vous effectuez un port de charges et travaillez en hauteur.
Vous avez des bases dans les métiers du bâtiment.
Des connaissances en électricité sont un atout.
Une action de formation en tutorat sera mise en place avant votre embauche si nécessaire.
Le permis B est exigé; véhicule fourni au départ de Marly.
Vous travaillez en binôme.
Ce poste demande rigueur, organisation, autonomie et bon esprit d'équipe.
Vous êtes minutieux.euse et motivé.e .
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
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CAP, BEP et équivalents - Souhait?
Compétences
- Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...) - Exigé
- Techniques de maçonnerie - Exigé
- Habilitations électriques de travaux hors tension - Souhaité
- Plates-formes élévatrices mobiles de personnel (CACES R 486) - Depuis le 01/01/2020 - Souhaité
- Réaliser la pose de visuels - Exigé
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements - Exigé
- Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité - Exigé
- Poser les affichages et panneaux des mobiliers publicitaires - Souhaité
- Réaliser la pose extérieure de signalétique (totems, panneaux muraux, enseignes...) - Exigé
- Réaliser la pose intérieure de signalétique (plaques de porte, directionnels, pictogrammes, drapeaux, ...) - Exigé
- Manipuler un engin de manutention ou de chantier - Souhaité
- connaissance en électricité - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération A négocier suivant profil