Description du poste :

Profil méthodes montage aéronautique confirmé, avec une vraie expérience MRO et une forte présence terrain.
Mission principale
Le préparateur méthodes est l'interface entre les équipes de maintenance/production et les fonctions industrielles. Il prépare, fiabilise et améliore les opérations de montage, démontage, maintenance et réparation des hélicoptères.
Missions à rechercher dans les CV
- Préparation des opérations de montage / démontage.
- Élaboration et mise à jour des gammes de travail.
- Rédaction et modification des instructions de travail.
- Analyse des dossiers techniques et de la documentation constructeur.
- Définition des modes opératoires et séquences d'intervention.
- Support technique aux équipes MRO / production sur le terrain.
- Analyse des difficultés rencontrées et recherche de solutions.
- Traitement des non-conformités et écarts industriels.
- Participation à l'amélioration des processus de maintenance.
- Optimisation des temps et des opérations de montage.
- Travail en interface avec production, qualité, bureau d'études, maintenance et logistique.
- Participation à l'industrialisation ou à la modification des dossiers existants.
Profil idéal
Expérience :
- 5 ans d'expérience minimum.
- Expérience significative en méthodes montage aéronautique.
- Expérience MRO aéronautique indispensable pour votre besoin.
- Une expérience hélicoptère / Airbus Helicopters / Marignane est un très gros avantage.
- Profil ayant déjà travaillé au contact direct des compagnons/techniciens.
Formation :
- Bac+2/3 minimum : mécanique, productique, industrialisation, aéronautique.
- Un Bac+5 n'est pas nécessaire si le candidat possède une forte expérience terrain.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon profil et expérience

Autres informations :

Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée