Description du poste :

Sous l'autorité de la Directrice de la structure, l'Éducateur(trice) de Jeunes Enfants intervient sur trois axes majeurs :
- Accompagnement et soins de l'enfant : Garantir la qualité de l'accueil, assurer la sécurité physique et affective de l'enfant, observer l'enfant pour répondre à ses besoins spécifiques et concevoir des activités d'éveil innovantes en lien avec l'équipe et des intervenants extérieurs.
- Co-construction avec les familles : Assurer un lien de confiance permanent avec les parents et les accompagner dans leur fonction parentale.
- Impulsion pédagogique et animation d'équipe : Être le garant du projet éducatif et des valeurs communes ; accompagner et valoriser les projets des agents ; veiller à la cohérence et à l'harmonie du travail en équipe autour de l'enfant.
- Gestion logistique courante : Planifier l'achat des matériels pédagogiques et des jeux, tout en veillant à la bonne tenue de l'environnement quotidien de la structure.

- Maîtrise des concepts clés du développement de l'enfant et des dynamiques de groupe.
- Aptitude confirmée au travail en équipe, sens de l'écoute, de la diplomatie et de la communication.
- Force de proposition, créativité pédagogique et sens de l'organisation.
- Qualités relationnelles affirmées tant avec les professionnels qu'avec les familles.
- Sens du service public et discrétion professionnelle

Horaires : Temps partiel - 24H50/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
  • Maintenir un environnement propre et accueillant - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Régime indemnitaire