Description du poste :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) conducteur(trice) de travaux H/F afin de structurer et coordonner plusieurs chantiers simultanément.
Le poste sera essentiellement sur les chantiers en second oeuvre : encadrement d'une équipe, être polyvalent, autonome, suivi des chantiers, réalisation devis, métrés...
Ce poste est basé en région parisienne et implique des déplacements dans toute la France.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé (PPSPS) - Souhaité
- Planifier des opérations de chantier - Souhaité
- Adapter la mise en ?uvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction - Souhaité
- Animer des réunions de suivi de travaux - Souhaité
- Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves - Souhaité
- Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes - Souhaité
- Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros ?uvre, corps d'état technique?) - Souhaité
- Organiser des réunions et des visites de chantier - Souhaité
- Organiser et planifier une activité - Souhaité
- Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges - Souhaité
- Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants - Souhaité
- CONNAISSANCE DES OUTILS INFORMATIQUES - Souhaité
- MAITRISE EXCEL - Souhaité
Langues
Français - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2500.0 Euros sur 12 mois
Description du poste :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) conducteur(trice) de travaux H/F afin de structurer et coordonner plusieurs chantiers simultanément.
Le poste sera essentiellement sur les chantiers en second oeuvre : encadrement d'une équipe, être polyvalent, autonome, suivi des chantiers, réalisation devis, métrés...
Ce poste est basé en région parisienne et implique des déplacements dans toute la France.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé (PPSPS) - Souhaité
- Planifier des opérations de chantier - Souhaité
- Adapter la mise en ?uvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction - Souhaité
- Animer des réunions de suivi de travaux - Souhaité
- Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves - Souhaité
- Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes - Souhaité
- Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros ?uvre, corps d'état technique?) - Souhaité
- Organiser des réunions et des visites de chantier - Souhaité
- Organiser et planifier une activité - Souhaité
- Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges - Souhaité
- Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants - Souhaité
- CONNAISSANCE DES OUTILS INFORMATIQUES - Souhaité
- MAITRISE EXCEL - Souhaité
Langues
Français - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2500.0 Euros sur 12 mois