Description du poste :

Votre rôle : garantir que chaque véhicule puisse partir en intervention en toute sécurité, grâce à votre expertise et à celle de votre équipe.

Vos missions principales :
- Animer et piloter l'atelier mécanique
- Suivre l'activité de votre équipe et vous assurer de la conformité des actions menées
- Diagnostiquer et contrôler les véhicules
- Remettre en état, entretenir et dépanner les véhicules pour maintenir le parc roulant en état opérationnel
- Participation à l'astreinte

Votre action garantit la disponibilité permanente des engins de secours et la sécurité des sapeurs-pompiers sur le terrain.

Rejoindre le SDIS 54, c'est :
S'investir au sein d'un employeur public qui défend des valeurs fortes : exemplarité, cohésion, adaptabilité, et sens du service public.
Ici, votre expertise soutient l'opérationnel : gestion, logistique, finances, ressources humaines, informatique, maintenance, formation. Autant de métiers qui permettent aux sapeurs-pompiers d'intervenir efficacement, en toute sécurité.

Un environnement de travail pensé pour durer :
Parce que l'engagement professionnel passe aussi par de bonnes conditions de travail, le SDIS 54 propose :
- 39 h hebdomadaires avec RTT, pour préserver l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle
- Parking gratuit à disposition des agents
- Espaces de restauration équipés (micro-ondes, réfrigérateurs)
- Coffre-fort numérique sécurisé pour vos documents personnels

Rémunération
- Rémunération selon grille de la fonction publique territoriale et reprise d'ancienneté selon les règles en vigueur : entre 2300 et 3000? brut mensuel (hors astreinte), qui comprennent :
- Complément de rémunération (13ème mois lissé mensuellement)
- Régime indemnitaire fixe : 315?/ mois
- Titres restaurant
- Astreinte
- Supplément Familial de Traitement (en cas d'enfant à charge)

Horaires : 39H/semaine
Travail en journée...


Profil recherché :

Compétences

  • Compétences en mécanique et électricité - Souhaité
  • Contrôle de la qualité des réparations - Souhaité
  • Formation des nouveaux employés - Souhaité
  • Gestion de l'atelier de réparation - Souhaité
  • Optimisation des processus d'atelier - Souhaité
  • Organiser le travail d'une équipe - Souhaité
  • Planifier les réceptions de véhicules - Souhaité
  • Animer, coordonner une équipe - Souhaité
  • Communiquer efficacement les directives - Souhaité
  • Contrôler la conformité de fonctionnement des dispositifs embarqués - Souhaité
  • Former sur les réglementations en vigueur - Souhaité
  • Gérer les urgences en atelier - Souhaité
  • Maintenir un environnement de travail sécurisé - Souhaité
  • Optimiser les processus d'atelier - Souhaité
  • Optimiser les processus de maintenance des véhicules - Souhaité
  • Réaliser un diagnostic technique - Souhaité
  • Superviser les opérations de maintenance - Souhaité
  • Traiter les informations des diagnostics - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2300.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 mois