Description du poste :

La commune Loriol-sur-Drôme, ville dynamique de 6.600 habitants située entre Valence et Montélimar, recrute de toute urgence 2 ANIMATEURS-TRICES pour le périscolaire au sein du service des affaires scolaires et extrascolaires.

Date de recrutement : immédiat
12h00 par semaine, pour du périscolaire avec des enfants 3 à 12 ans avec possibilité de faire des heures en plus pour des remplacements.

Périodes de travail : hors vacances scolaire
Horaires : de 11H45 à 13H30 et de 16h00 à 18h00.

MISSIONS DU POSTE :
Missions générales :
L'agent doit :
- Être acteur au sein d'une équipe d'animation en accueil de loisirs,
- Assurer et participer à la conception, l'élaboration, la mise en ?uvre et l'évaluation d'un projet d'animation à travers l'utilisation d'activités socio-éducatives pour des enfants âgés de 3 à 12 ans,
- Participer à la planification et à l'organisation de projets d'activités de loisirs,
- Assurer l'application et le contrôle des règles de sécurité pendant les différents temps d'accueil et lors des temps d'animations proposées,
- Assurer la construction du lien avec les usagers (enfants et parents).

Missions détaillées :
- Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis,
- Utiliser cette analyse pour élaborer et mettre en ?uvre les projets pédagogiques et d'activités du centre de loisirs, en cohérence avec le projet éducatif du service et les moyens matériels et humains mis à disposition,
- Encadrer des activités de loisirs et/ou éducatives en lien avec la réglementation en vigueur,
- Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines ou activités créatives, récréatives et/ou sportives
- Favoriser le développement physique et psychologique de l'enfant, prendre en compte le rythme de l'enfant dans ses propositions,
- Repérer les enfants en difficulté ou à besoins particuliers, adapter ses actions, ses techniques d'animation pour faciliter l'inclusion de chaque enfant,
- En cas de suspicion d'un enfant en danger, signaler la situation au responsable du service,
- Sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective,
- Connaitre la réglementation relative à l'organisation d'accueil des jeunes.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Poste à pourvoir immédiatement
Organisation du travail : 12h00 par semaine.

Pour postuler : adresser votre candidature CV et lettre de motivation
Contrat pouvant être renouvelé

Horaires : Temps partiel - 12H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


4ème achevée - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération salaire selon grille statutaire catégorie C

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