Description du poste :
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'ESAT, avec des liens fonctionnels étroits avec les chefs de service éducatif et l'équipe professionnel de l'ESAT, le/la psychologue sera particulièrement chargé.e :
- D'accompagner les équipes éducatives et les moniteurs d'atelier dans le suivi des usagers (déficiences intellectuelles et troubles associés, troubles autistiques et psychiques)
- De favoriser l'analyse de situation
- De co-animer des réunions d'équipe
- De soutenir les usagers et les familles
- De rédiger des bilans et comptes-rendus à destination des différents partenaires
Horaires : Temps partiel - 17H50/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille - Exigé
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Exigé
- Communiquer efficacement avec les patients et leur famille - Exigé
- Créer une relation de confiance avec les patients - Exigé
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical - Exigé
- Garantir la confidentialité des informations - Exigé
- Réaliser un accompagnement psychologique - Exigé
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Selon Convention Collective 1966 - Classe 2, niveau 2