Description du poste :

À propos de nous
Dans le cadre de son développement, Maisons Millot, constructeur historique en Limousin et filiale du Groupe HEXAOM - premier constructeur de maisons individuelles et de logements en accession en France - recherche pour son agence de Limoges (87) un(e) Dessinateur(trice) - Métreur(euse).
Vous rêvez d'un métier où vous contribuez à réaliser le projet d'une vie pour de nombreuses familles ?
Rejoignez une entreprise qui allie savoir faire, proximité et innovation.
Spécialisés dans la construction de maisons individuelles et la rénovation tous corps d'état, nous accompagnons nos clients dans la conception de projets sur mesure, avec un haut niveau d'exigence en termes de qualité, précision et satisfaction client.

Vos missions principales
- Concevoir les avant projets (construction neuve majoritairement, mais aussi rénovation)
- Effectuer les métrés et réaliser les estimatifs
- Élaborer les dossiers de permis de construire
- Collaborer avec les conducteurs de travaux pour garantir la cohérence technique et budgétaire
- Participer à l'amélioration continue des outils et méthodes du bureau d'études

Outils utilisés
Vous travaillerez notamment avec :
- REVIT pour les plans
- Excel et REVIT pour le chiffrage
- CEDREO pour la modélisation 3D des projets et la réalisation des visuels
- Divers outils internes développés par notre société

Ce que nous vous offrons
- CDI au sein d'un groupe solide, reconnu et en pleine dynamique
- Agence à taille humaine, avec un management de proximité
- Des projets variés, stimulants et valorisants
- Un environnement où innovation et savoir faire sont encouragés
- Une rémunération attractive, selon profil
- Tickets restaurant
- Poste basé à Limoges

Candidature (confidentielle)

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération À déterminer selon profil et expérience