Description du poste :
À propos de Staffmatch :
Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. En postulant à cette offre, vous autorisez Staffmatch à utiliser les informations de votre candidature pour vous inscrire à notre parcours d'onboarding.
Notre agence recrute pour ces différents clients des personnels de chambre (H/F) :
Vos missions :
- Assurer le nettoyage et la remise en ordre des chambres et des parties communes de l'établissement,
- Faire les lits des chambres à blancs et en recouches,
- Nettoyer les salles de bains,
- Passer l'aspirateur et la serpillière dans les chambres et les salles de bains,
- Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et en linge,
- Contrôler l'état des équipements (luminaires, tv, téléphone, linge, mobilier).
Profil recherché :
-Avoir le sens du détail et être rigoureux
-Rapidité, efficacité et bonne organisation
-Capacité à travailler en équipe
-Une première expérience en hôtellerie est un plus
!! Plusieurs postes sont à pourvoir !!
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette - Souhaité
- Désinfecter et décontaminer un équipement - Souhaité
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Salaire à définir selon les missions