Description du poste :

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Chef d'équipe Chaudronnier H/F avec environ 10 ans d'expérience, capable de conjuguer expertise technique et management de proximité.

Vos missions

Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vous serez un véritable référent technique et opérationnel de l'équipe.

Réaliser les travaux de chaudronnerie, assemblage et soudage.
Lire et interpréter les plans et dossiers techniques.
Intervenir sur des fabrications variées, notamment en inox et tôlerie fine.
Organiser et répartir le travail au sein de votre équipe.
Suivre l'avancement de la production et respecter les délais.
Contrôler la qualité des réalisations et intervenir sur les éventuelles reprises.
Accompagner, conseiller et faire monter en compétences les chaudronniers.
Être le relais entre l'équipe et le Responsable d'atelier.
Participer activement à la production : un poste de chef d'équipe avant tout terrain et opérationnel.

Votre profil

Vous justifiez d'une solide expérience en chaudronnerie industrielle (10 ans minimum) et maîtrisez la lecture de plans, l'assemblage au plan et le soudage, notamment TIG sur inox et fines épaisseurs.

Vous êtes reconnu(e) pour votre technicité, votre autonomie et votre sens de l'organisation. Vous aimez transmettre votre savoir-faire et savez fédérer une équipe autour des objectifs de qualité et de production.

Une première expérience en encadrement ou en tant que référent d'équipe est un plus.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération SELON PROFIL