Description du poste :

Nous recherchons un baby-sitter ou une baby-sitter pour s'occuper de 2 enfants (4 et 5 ans) toute la journée. Vous aurez un rôle essentiel dans le bien-être et le développement des enfants, en leur offrant une attention personnalisée et des activités adaptées à leur âge.

Horaires

Lundis, mardis et jeudis du 3 au 20 août inclus de 9h à 17h (soit un total de 72h dans le mois).

Responsabilités :

- Assurer la garde d'enfants en toute sécurité et dans un environnement sain
- Organiser des activités ludiques et éducatives pour stimuler le développement des enfants
- Préparer des repas simples et s'assurer que les enfants mangent correctement
- Établir une relation de confiance avec les enfants et communiquer régulièrement avec les parents
- Être attentif(ve) aux besoins spécifiques des enfants, y compris ceux en situation de handicap
- Maintenir un environnement propre et ordonné pendant la garde

Profil recherché :

- Expérience préalable dans la garde d'enfants ou dans un cadre similaire (crèche, enseignement, aide à la personne)
- Connaissance des besoins de développement de la petite enfance
- Capacité à créer un lien affectif avec les enfants tout en établissant des limites claires
- Patience, créativité et sens de l'organisation
- Disponibilité flexible selon les horaires des parents

Horaires : Temps partiel - 24H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Exigé
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Exigé
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant - Exigé
  • Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant - Exigé
  • Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois