Description du poste :

Proposition en CDD remplacement congés maternité de décembre 2026 à MAI 2027

Présentation de l'Unité des nourrissons (25 lits)
Enfants de la naissance à 6 ans : cardiopathies, polyhandicap, pathologies congénitales, post-opératoire (Mécénat Chirurgie Cardiaque), troubles de l'oralité (projet innovant).

Diplôme Requis : titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier (Impératif)

Qualité Requises :
Bonnes capacités relationnelles (écoute, compréhension, respect)
Profil pédiatrique souhaité
Culture de la bientraitance
Travail d'équipe
Maîtrise et respect des règles d'hygiène et d'asepsie
Respect des procédures
Respect du secret médical

Support de travail : dossier patient informatisé (Hôpital Manager)
Horaires : Travail en 12h 19H15-07H15

Horaires : 35H/semaine
Travail de nuit...

Profil recherché :

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2900.0 Euros à 3030.0 Euros - Salaire selon ancienneté dans la fonction Salaire selon ancienneté dans la fonction