Description du poste :
Nous recherchons une personne dynamique et rigoureuse pour occuper un poste évolutif selon les saisons.
En hiver, vous interviendrez en tant qu'Agent(e) polyvalent(e), principalement en charge des activités de :
- Ménage des logements ou espaces communs,
- Gestion du linge,
- Réception, rangement et suivi du stock (produits d'entretien, linge, consommables),
- Et préparation de la saison estivale (remise en état, rangement, inventaire.).
saison été possible: vous évoluerez au poste de Gouvernant(e), avec des responsabilités élargies :
- Encadrement et organisation de l'équipe de ménage,
- Contrôle qualité des prestations (propreté, remise en état, gestion du linge),
- Gestion des stocks et approvisionnements,
- Participation active aux tâches de nettoyage en période de forte activité,
- Et aide au service du petit-déjeuner et du repas du soir.
Conditions :
- Travail en semaine, week-end et jours fériés selon planning.
- Rémunération selon profil (qualification et expérience).
Profil recherché :
- Expérience confirmée en ménage, idéalement dans un environnement hôtelier ou de résidence touristique.
- Expérience en encadrement ou forte motivation à évoluer vers ce rôle.
- Polyvalence, autonomie, rigueur, sens de l'organisation.
- Bon relationnel, esprit d'équipe et capacité d'adaptation aux rythmes saisonniers.
*** Le poste est non logé ***
Horaires : 35H/semaine
Travail saisonnier...
Profil recherché :
Compétences
- Normes d'hygiène et de sécurité - Souhaité
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
- Identifier les besoins en équipements et en matériels - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Rémunération selon profil.