Description du poste :
Dans le cadre d'un hôtel*** de 30 chambres, vous accueillerez et renseignerez les clients sur les conditions de séjour, les formalités et possibilités d'accueil. Vous effectuerez les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier) et comptables (facturation et encaissement) des dossiers clients.
POSTE A POURVOIR AU 1er MAI 2026
Service Bar entre juin et août.
Contrôle des chambres.
Formation assurée au logiciel
POSSIBILITÉ DE LOGEMENT SUR PLACE.
Vous travaillez sur les horaires suivants : 13h - 20h ou 14h - 21H.
35H avec possibilité d'évolution.
2 jours de repos consécutifs en semaine ou pas en fonction du taux d'occupation de l'hôtel.
1 week-end repos par mois.
L'anglais professionnel est exigé ( une deuxième langue serait appréciée, non obligatoire).
Temps de travail évolutif
L'Etablissement est situé à la sortie de Maussane et dispose d'un parking privé gratuit.
**Pour postuler, veuillez appeler au 04 90 99 33 20, du lundi au mercredi, de 13h30 à 16h.**
Horaires : 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés...
Profil recherché :
Compétences
- Procédures d'encaissement - Exigé
- Modes de paiement - Souhaité
- Utilisation de logiciels de gestion hôtelière - Souhaité
- Anglais niveau avancé B2 - Exigé
- Utilisation de logiciels de réservation - Souhaité
- Traitement des formalités administratives - Exigé
- Accueillir, orienter et renseigner un client - Exigé
- Effectuer le suivi des réservations - Exigé
- Clôturer une caisse - Souhaité
- Contrôler des moyens de paiement - Exigé
- Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Exigé
- Identifier, traiter une demande client - Exigé
- Utiliser les outils numériques - Exigé
Langues
Anglais - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois EVOLUTION SELON EXPERIENCE ET COMPETENCES