Description du poste :
Le SAMO propose à des adultes en situation de handicap vivant à domicile un accompagnement visant le maintien et/ou le développement de leur autonomie.
Missions : Sous la responsabilité du chef de service du SAMO, et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, l'assistant(e) de service social met ses compétences au service des projets des personnes accompagnées par le PAVVA et plus particulièrement pour le SAMO. Dans ce cadre, il/elle :
- Assure la gestion de la liste d'attente,
- Participe à l'évaluation de la situation de la personne et à l'élaboration de son projet d'accompagnement,
- Accompagne, informe, et oriente la personne (et/ou son entourage) dans ses droits, ses besoins de compensations notamment par l'aide à la constitution de dossiers
- Etablit des relais sur le territoire par un travail de partenariat important,
- Représente le pôle pour la commission associative de parcours,
- Soutient dans les démarches d'accès au logement en mobilisant le réseau partenarial du territoire
Profil :
- Diplôme d'Etat d'Assistant de service social exigé
- Expérience avec le public en situation de handicap exigée
- Permis B exigé (déplacements avec véhicule de service)
- Conditions : CCN 66 - conditions d'externat
Qualités requises :
- Capacité d'organisation
- Capacité d'observation et d'analyse
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en partenariat et en réseau
- Compétences rédactionnelles
- Sens des responsabilités
- Qualités d'écoute et de diplomatie
- Maîtrise de l'outil informatique
Envoyer CV + Lettre de motivation à
M. David DESMULIER
Directeur du PAVVA
Horaires : Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille - Exigé
- Orienter une personne vers des partenaires relais - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération selon grille de salaire CCN 66