Description du poste :
Nous recrutons un/une professeur(e) des écoles pour enseigner le français au sein de notre école internationale dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Les dates prévues sont du 15/5 au 16/10 2026, avec une pause estivale du 7/7 au 27/8.
Horaires 1ère période (mai-début Juillet):
2.5 journées d'enseignement par semaine, réparties en 3 demi-journées (flexibilité possible dans l'emploi du temps) + mercredi 8h50-16h
Horaires 2ème période (septembre à mi-octobre):
4 à 5 journées d'enseignement par semaine, avec mercredi journée pleine impérative (flexibilité possible en fonction de vos disponibilités).
L'enseignant aura à sa charge l'enseignement du français à nos classes du CP au CM2, avec certaines classes à double-niveau où chaque groupe (12-15 élèves par classe) bénéficie de 5h de cours de français par semaine.
L'enseignant suivra les objectifs de l'éducation nationale en ce qui concerne la partie maîtrise la langue (language oral, lecture et écriture), et devra être en mesure de différencier son enseignement pour nos élèves allophones.
L'enseignant sera en lien étroit avec les professeurs principaux enseignant en langue anglaise afin d'assurer une cohérence des apprentissages.
Nous recherchons un enseignant dynamique ayant idéalement une expérience dans un cadre international, et capable de s'adapter aux divers groupes d'âge concernés. Nous sommes une école familiale et bienveillante dans laquelle nous cherchons à allier la réussite académique et bien-être des élèves.
Un diplôme d'enseignant est exigé (par exemple MEEF) ainsi qu'une expérience préalable de l'enseignement à des élèves de niveau élémentaire.
Une expérience à l'international ou d'enseignement du Français Langue Etrangère sera un plus.
En fonction des disponibilités, nous pouvons proposer un poste à temps plein ou 3 jours par semaine minimum, mercredi compris impérativement.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques - Exigé
- Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux - Exigé
- Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon la convention collective