Description du poste :
Au sein d'un domaine viticole familial de 25 hectares, vous assurez sous la responsabilité du chef de culture
Pour 70% du temps:
Les travaux mécanisés : vous réalisez le travail du sol (labours, désherbage), le rognage, l'écimage et les traitements phytosanitaires (protection de la vigne contre les maladies).
L'entretien du matériel : Vous effectuez la maintenance courante des engins, changez les outils et réparez les petites pannes mécaniques.
Pour 30% du temps:
Travaux polyvalents : Selon les saisons, vous participez aux travaux manuels de la vigne (taille en hiver, attachage... ) et aide lors des vendanges ainsi qu'à la cave (aide à la mise en bouteille et à la préparation de commandes).
Le certiphyto est impératif.
Il n'y a pas de possibilité de logement.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Fonctionnement des engins agricoles - Souhaité
- Gestes et postures de manutention - Souhaité
- Techniques culturales - Souhaité
- Réglementation phytosanitaire - Exigé
- Règles de sécurité - Souhaité
- Réglementation sur le stockage de produits spécifiques (dangereux, sous température dirigée, phytosanitaire, ...) - Souhaité
- Utilisation de produits phytosanitaires - Exigé
- Préparer du matériel en prévision d'un travail - Souhaité
- Assurer la maintenance préventive de base des équipements - Souhaité
- Entretenir les mécanismes d'un engin motorisé - Souhaité
- Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement - Souhaité
- Réaliser une opération de maintenance - Souhaité
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité - Souhaité
- Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Souhaité
- Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité - Souhaité
- Réaliser des opérations de traitement hydrofuge, insecticide, fongicide, pesticide - Souhaité
- Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) - Souhaité
- Conduire un véhicule agricole - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Fonction expérience et compétences