Description du poste :

Nous proposons à nos clients une large gamme de matériaux de construction sur les 3 agences matériaux ainsi qu'une offre complète de bétons prêts à l'emploi sur nos 2 centrales à béton.

Nous recherchons un Chauffeur PUMI et toupie pour rejoindre notre équipe à la centrale du Montat (46), proche de Cahors. Le candidat idéal sera responsable de la livraison sécurisée et efficace de béton prêt à l'emploi à nos clients.

Vos missions :
- Assurer le chargement sous centrale et la livraison de béton sur chantiers.
- Veiller à l'entretien et aux contrôles courants du véhicule et du matériel.
- Adopter une conduite économique et écologique.
- Respecter strictement les consignes de sécurité et les procédures internes.
- Participer ponctuellement à d'autres tâches de la centrale selon les besoins (polyvalence appréciée).
- Assurer un service client de haute qualité en restant courtois et professionnel
- Être force de proposition dans le processus de livraison/manutention

Profil recherché :
- Permis C + FIMO/FCO marchandises à jour.
- Expérience souhaitée en conduite de camion-toupie ou PUMI.
- Ponctualité, calme, rigueur et autonomie.
- Esprit d'équipe et sens du service.

Nous offrons :
- Poste en CDI, basé au Montat (46) sur 40h.
- Rémunération selon profil et expérience (entre 2100 et 3100 brut selon expérience)
- Avantages sociaux incluant mutuelle et primes.

Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de contribuer ensemble à la satisfaction de nos clients et à la croissance de notre entreprise.

Horaires : 40H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération a définir selon profil