Description du poste :
Rejoignez notre équipe d'entretien pour une saison estivale dynamique à Serre Chevalier !
Notre résidence de tourisme 4 étoiles, située au c?ur de Serre Chevalier (Hautes-Alpes), recherche un(e) Agent(e) d'Entretien et de Maintenance pour assurer les travaux d'entretien usuels et la maintenance des locaux. Si vous aimez le travail manuel, l'autonomie et un environnement de travail varié en montagne, ce poste est fait pour vous.
Vos missions : Un rôle polyvalent pour un cadre de vie impeccable
Au sein d'une équipe de 2 agents, vous serez responsable de :
- Travaux d'entretien et de maintenance : petite plomberie, éclairage, électroménager, entretien des locaux et du mobilier.
- Entretien des espaces verts et déneigement selon la saison.
- Travaux de manutention liés aux besoins de la résidence.
- Reporting régulier au directeur de la résidence sur l'état des lieux et les observations d'entretien.
Votre profil : Autonomie et polyvalence requises
Savoir-être :
o Autonomie et capacité à travailler en équipe réduite.
o Rigueur et réactivité pour intervenir rapidement.
o Sens de l'organisation pour gérer plusieurs tâches simultanément.
- Permis : Permis B obligatoire (pour les déplacements liés à l'entretien et au déneigement).
Vos conditions de travail : Flexibilité et avantages
- Type de contrat : CDD de 4 mois à partir de juin 2026.
- Horaires : 5 jours/7 (dont le dimanche en période d'ouverture de la résidence).
- Équipe : 2 agents d'entretien sur place pour une collaboration efficace.
- Environnement : Cadre montagneux exceptionnel, au c?ur de Serre Chevalier.
- Possibilité de fidélisation.
Ce que nous vous offrons :
- Une opportunité saisonnière dans un cadre naturel unique.
- Un salaire attractif selon votre profil et expérience.
- Une équipe soudée et un environnement de travail stimulant.
- La possibilité de renouveler votre contrat pour la saison hivernale, sous réserve des besoins de la résidence.
Prêt(e) à vivre une saison estivale active en montagne ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriques - Souhaité
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Exigé
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Exigé
- Assurer la maintenance préventive des installations - Souhaité
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel - Souhaité
- Entretenir un espace vert - Souhaité
- Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages - Souhaité
- Monter du mobilier - Souhaité
- Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...) - Souhaité
- Répondre aux attentes d'un client - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2100.0 Euros sur 12 mois
Description du poste :
Rejoignez notre équipe d'entretien pour une saison estivale dynamique à Serre Chevalier !
Notre résidence de tourisme 4 étoiles, située au c?ur de Serre Chevalier (Hautes-Alpes), recherche un(e) Agent(e) d'Entretien et de Maintenance pour assurer les travaux d'entretien usuels et la maintenance des locaux. Si vous aimez le travail manuel, l'autonomie et un environnement de travail varié en montagne, ce poste est fait pour vous.
Vos missions : Un rôle polyvalent pour un cadre de vie impeccable
Au sein d'une équipe de 2 agents, vous serez responsable de :
- Travaux d'entretien et de maintenance : petite plomberie, éclairage, électroménager, entretien des locaux et du mobilier.
- Entretien des espaces verts et déneigement selon la saison.
- Travaux de manutention liés aux besoins de la résidence.
- Reporting régulier au directeur de la résidence sur l'état des lieux et les observations d'entretien.
Votre profil : Autonomie et polyvalence requises
Savoir-être :
o Autonomie et capacité à travailler en équipe réduite.
o Rigueur et réactivité pour intervenir rapidement.
o Sens de l'organisation pour gérer plusieurs tâches simultanément.
- Permis : Permis B obligatoire (pour les déplacements liés à l'entretien et au déneigement).
Vos conditions de travail : Flexibilité et avantages
- Type de contrat : CDD de 4 mois à partir de juin 2026.
- Horaires : 5 jours/7 (dont le dimanche en période d'ouverture de la résidence).
- Équipe : 2 agents d'entretien sur place pour une collaboration efficace.
- Environnement : Cadre montagneux exceptionnel, au c?ur de Serre Chevalier.
- Possibilité de fidélisation.
Ce que nous vous offrons :
- Une opportunité saisonnière dans un cadre naturel unique.
- Un salaire attractif selon votre profil et expérience.
- Une équipe soudée et un environnement de travail stimulant.
- La possibilité de renouveler votre contrat pour la saison hivernale, sous réserve des besoins de la résidence.
Prêt(e) à vivre une saison estivale active en montagne ?
Envoyez votre CV et lettre de motivation.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Compétences
- Contrôler la qualité des installations électriques - Souhaité
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires) - Exigé
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ... - Exigé
- Assurer la maintenance préventive des installations - Souhaité
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel - Souhaité
- Entretenir un espace vert - Souhaité
- Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages - Souhaité
- Monter du mobilier - Souhaité
- Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...) - Souhaité
- Répondre aux attentes d'un client - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2100.0 Euros sur 12 mois