Description du poste :
Sous l'autorité du responsable du service patrimoine bâti vous assurez le contrôle, l'entretien et le fonctionnement des bâtiments communaux, concevez et faites réaliser les travaux par les entreprises et en surveillez la bonne exécution.
Missions :
- Participer à l'élaboration et au suivi des budgets, gérer les dépenses
- Elaborer et rédiger les CCTP des marchés publics
- Organiser et planifier les activités du secteur et suivre des tableaux de bord par opération
- Réaliser des métrés et devis, proposer les travaux d'entretien divers, demander des devis
- Réaliser des études, schémas de principe ou diagnostics ponctuels et organiser les interventions de 1ère urgence y compris l'ensemble de la procédure (sinistres) du patrimoine bâti
- Suivre la gestion du patrimoine sur les tableaux de bord partagés
- Suivre les opérations de travaux d'investissement, piloter et gérer ponctuellement une opération d'investissement
- Remplacer le responsable d'unité Régie en son absence
- Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie des logements ville
- Suivi des contrats de maintenance type alarmes, électroménager, portes automatiques.
Profil :
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Maîtrise du pack office
- Bonne connaissance des métiers du gros ?uvre et du second ?uvre
- Connaissances en finances et marchés publics
- Capacités d'analyse et de planification
- Savoir piloter les projets et choisir les solutions techniques les plus adaptées
- Avoir l'esprit d'équipe et le sens des relations humaines
- Adaptabilité, réactivité, polyvalence, autonomie
- Rigueur, méthodologie, organisation, discrétion
- Sens du service public
Conditions de travail :
- 39h sur 5 jours : 25 congés + 23 RTT
- Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE + CIA* jusqu'à 400?/an) + prime annuelle de 1200?*
Avantages complémentaires :
- Participation employeur à la mutuelle (10 à 30?/mois) et à la prévoyance (15?/mois) labellisées
- Participation de 75% aux abonnements transports publics
- Forfait mobilités durables (jusqu'à 300?/an)
- CNAS* et comité d'entreprise*
- Gratuité de la piscine, sports proposés durant la pause méridienne, tarifs réduits dans les structures de la ville (salle de spectacles, conservatoire, maison des loisirs et des découvertes) *
* Après 1 an de présence (+ pour les primes : au prorata du temps de présence)
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Souhaité
- Elaborer des processus et des modes opératoires techniques - Souhaité
- Planifier les opérations de maintenance des équipements - Souhaité
- Proposer des améliorations techniques continues - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Rémunération REMUNERATION STATUTAIRE