Description du poste :

Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas prendre de responsabilités !

Mais si vous voulez être en charge de la maintenance de nos équipements, participer au bon fonctionnement et à la pérennité de notre outil de production et de l'ensemble des installations incluant les moyens généraux, on vous attend !

Car chez Elis, nos Techniciens de Maintenance jouent un rôle essentiel dans le cycle de traitement des articles textiles :

Vous êtes experts sur les équipements utilisés pour l'entretien : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres,
Vous êtes chargé(e)s de l'entretien préventif de l'ensemble du parc machines de l'usine,
Vous organisez la maintenance corrective et curative,
Vous effectuez un contrôle régulier de l'ensemble des paramètres de fonctionnement,
Vous êtes garant(e)s des consignes de sécurité et d'hygiène.
Les habilitations électriques HT et BT sont requises sur le poste.

Un métier polyvalent sur les domaines techniques maintenance avec une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ?

Oui ? Alors c'est par ici >>

Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier
Une semaine de travail de 37h00en 3X8 du lundi au vendredi :
- 03h50-11h50
- 8h50-17h
- 12h-19h40

Une rémunération fixe mensuelle de 2128,30 euros complétée de multiples primes :
- Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste,
- Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salariale,
- Une tenue de travail fournie et entretenue,
- Et beaucoup d'autres avantages : distributeur de boissons chaudes gratuites, CSE (billeterie, animations...), mutuelle d'entreprise

Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un contact RH, un ou deux entretien(s) manager et un entretien RH.
Poste à pourvoir sur Le Mans - Possibilité d'envoyer votre CV à : rh.lemans@elis.com

Horaires : 37H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)...

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 2128.3 Euros - Participation et intéressement, CSE, prime vacances, prime d'ancienneté Participation et intéressement, CSE, prime vacances, prime d'ancienneté