Description du poste :
Les Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT72) au Mans (72)
Chargé (e) de mission développement des activités (H/F)
CDD 18 Mois
Les appartements de coordination thérapeutique accueillent des personnes en grande précarité, et atteintes de pathologies chroniques (diabète, VIH, cancer, maladies cardiovasculaires .) à Angers, le Mans et Nantes.
Missions principales :
Développement territorial et partenarial :
- Identifier, prospecter et structurer de nouveaux partenariats sur le territoire sarthois, en particulier en zones rurales, afin de favoriser l'accès aux ACT et à l'ETP pour de nouveaux publics.
- Développer des actions « aller-vers » en lien avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux.
- Représenter le dispositif auprès des partenaires locaux et contribuer à sa visibilité.
Analyse des besoins :
- Recueillir et analyser les besoins des publics et des partenaires du territoire.
- Formaliser des diagnostics territoriaux et proposer des axes de développement adaptés.
- Concevoir, formaliser et suivre des projets en lien avec l'activité ACT « aller-vers » et ETP.
Développement et coordination du bénévolat :
- Identifier les besoins en bénévolat en lien avec les actions ACT « aller-vers » et ETP.
- Participer à l'accueil et à l'intégration des bénévoles.
- Animer, coordonner et fidéliser le réseau de bénévoles en lien avec les équipes.
- Valoriser l'engagement bénévole et contribuer à la structuration de leurs interventions (outils, suivi).
Suivi, évaluation et reporting :
- Mettre en place et suivre des outils de pilotage (tableaux de bord, indicateurs d'activité).
- Rédiger les bilans, rapports d'activité et comptes rendus.
- Assurer le suivi et l'évaluation des actions mises en ?uvre.
Appui à la coordination et à la structuration de l'activité :
- Contribuer à l'organisation et à la structuration des activités en « aller-vers ».
- Assurer un appui à la direction dans le suivi administratif et organisationnel des projets.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnels - Souhaité
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local - Souhaité
- Elaborer une stratégie de développement d'activité - Souhaité
- Maitrise des outils bureautiques - Exigé
- Bon relationnel - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Rémunération Mensuel de 2100.0 Euros à 2542.0 Euros sur 12.0 mois Convention du 15 Mars 1966
Description du poste :
Les Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT72) au Mans (72)
Chargé (e) de mission développement des activités (H/F)
CDD 18 Mois
Les appartements de coordination thérapeutique accueillent des personnes en grande précarité, et atteintes de pathologies chroniques (diabète, VIH, cancer, maladies cardiovasculaires .) à Angers, le Mans et Nantes.
Missions principales :
Développement territorial et partenarial :
- Identifier, prospecter et structurer de nouveaux partenariats sur le territoire sarthois, en particulier en zones rurales, afin de favoriser l'accès aux ACT et à l'ETP pour de nouveaux publics.
- Développer des actions « aller-vers » en lien avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux.
- Représenter le dispositif auprès des partenaires locaux et contribuer à sa visibilité.
Analyse des besoins :
- Recueillir et analyser les besoins des publics et des partenaires du territoire.
- Formaliser des diagnostics territoriaux et proposer des axes de développement adaptés.
- Concevoir, formaliser et suivre des projets en lien avec l'activité ACT « aller-vers » et ETP.
Développement et coordination du bénévolat :
- Identifier les besoins en bénévolat en lien avec les actions ACT « aller-vers » et ETP.
- Participer à l'accueil et à l'intégration des bénévoles.
- Animer, coordonner et fidéliser le réseau de bénévoles en lien avec les équipes.
- Valoriser l'engagement bénévole et contribuer à la structuration de leurs interventions (outils, suivi).
Suivi, évaluation et reporting :
- Mettre en place et suivre des outils de pilotage (tableaux de bord, indicateurs d'activité).
- Rédiger les bilans, rapports d'activité et comptes rendus.
- Assurer le suivi et l'évaluation des actions mises en ?uvre.
Appui à la coordination et à la structuration de l'activité :
- Contribuer à l'organisation et à la structuration des activités en « aller-vers ».
- Assurer un appui à la direction dans le suivi administratif et organisationnel des projets.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Collaborer avec des partenaires institutionnels - Souhaité
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local - Souhaité
- Elaborer une stratégie de développement d'activité - Souhaité
- Maitrise des outils bureautiques - Exigé
- Bon relationnel - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Rémunération Mensuel de 2100.0 Euros à 2542.0 Euros sur 12.0 mois Convention du 15 Mars 1966