Description du poste :

TERIDEAL ATLANTIQUE (Groupe TERIDEAL) spécialisé dans les aménagements extérieurs (création et entretien) est un groupe à dimension humaine doté d'une solide renommée et d'une parfaite maîtrise de son métier. Pour accompagner notre développement, nous recrutons des ouvriers en création et entretien d'aménagements paysagers (dominante entretien).

En collaboration avec votre Chef d'équipe, vous participez à la mise en ?uvre des chantiers en intervenant sur l'ensemble des phases opérationnelles :
- Sécurisation du chantier
- Entretien d'espaces verts (taille, tonte, désherbage, débroussaillage, bûcheronnage.)
- Travaux de création: plantation, bordures, pavage...
- Entretien du matériel confié Chantiers basés en Loire Atlantique.

Environnement de travail de qualité (EPI adaptés, matériels actualisés et entretenus).
Poste évolutif : la société offre des possibilités d'évolution au sein de ses différents services.

Vous appréciez le travail en équipe et vous souhaitez vous investir durablement sur un nouveau poste.

Vous souhaitez intégrer un groupe à dimension humaine, travailler avec des équipes stables et performantes, avoir des perspectives d'évolution.

Vous souhaitez vous former : nous vous proposons d'intégrer une formation financée par France Travail à destination des demandeurs d'emploi, une POEI de 10 semaines à partir de mi septembre 2026 pour acquérir les compétences de base sur ce métier et rejoindre le Groupe Terideal à l'issue de cette formation.

Inscrivez vous à la réunion d'informations collective du 29/04 qui aura lieu dans nos locaux :
http://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/622881

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Compétences

  • Techniques d'engazonnement - Souhaité
  • Intégrer et entretenir un élément de décoration - Souhaité
  • Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.) - Souhaité
  • Tailler les arbres - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12.02 Euros