Description du poste :
Job Intérim Martinique recherche pour un de ses clients un(e) Chef de Dépôt (H/F).
Missions principales
Partie Gestion du dépôt :
Superviser l'ensemble des activités du dépôt (réception, stockage, préparation et expédition).
Organiser l'espace de stockage afin d'optimiser les flux et la gestion des marchandises.
Veiller à la bonne tenue du dépôt (propreté, sécurité, rangement).
Assurer le suivi des entrées et sorties de stock.
Partie Management / Organisation :
Encadrer, animer et coordonner les équipes de magasinage.
Répartir les tâches et planifier les activités en fonction des priorités.
Veiller au respect des procédures internes et des délais.
Assurer la montée en compétences des équipes et le suivi des performances.
Partie Gestion / Suivi :
Gérer les stocks (inventaires, contrôle, ajustements).
Optimiser les niveaux de stock pour éviter les ruptures ou les surstocks.
Suivre les indicateurs de performance (productivité, délais, qualité).
Assurer la gestion administrative liée à l'activité du dépôt.
Partie Sécurité / Qualité :
Garantir le respect des règles de sécurité et des normes en vigueur.
Veiller à la conformité des équipements et des installations.
Mettre en place des actions d'amélioration continue.
Assurer la prévention des risques au sein du dépôt.
N'hésitez pas à nous contacter au 0596 70 64 92 ou par mail à agence@jobinterimmartinique.fr
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité - Souhaité
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable - Souhaité
- Suivre la gestion des zones de stockage - Souhaité
- Superviser des opérations, des actions - Souhaité
- Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Rémunération Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
Job Intérim Martinique recherche pour un de ses clients un(e) Chef de Dépôt (H/F).
Missions principales
Partie Gestion du dépôt :
Superviser l'ensemble des activités du dépôt (réception, stockage, préparation et expédition).
Organiser l'espace de stockage afin d'optimiser les flux et la gestion des marchandises.
Veiller à la bonne tenue du dépôt (propreté, sécurité, rangement).
Assurer le suivi des entrées et sorties de stock.
Partie Management / Organisation :
Encadrer, animer et coordonner les équipes de magasinage.
Répartir les tâches et planifier les activités en fonction des priorités.
Veiller au respect des procédures internes et des délais.
Assurer la montée en compétences des équipes et le suivi des performances.
Partie Gestion / Suivi :
Gérer les stocks (inventaires, contrôle, ajustements).
Optimiser les niveaux de stock pour éviter les ruptures ou les surstocks.
Suivre les indicateurs de performance (productivité, délais, qualité).
Assurer la gestion administrative liée à l'activité du dépôt.
Partie Sécurité / Qualité :
Garantir le respect des règles de sécurité et des normes en vigueur.
Veiller à la conformité des équipements et des installations.
Mettre en place des actions d'amélioration continue.
Assurer la prévention des risques au sein du dépôt.
N'hésitez pas à nous contacter au 0596 70 64 92 ou par mail à agence@jobinterimmartinique.fr
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité - Souhaité
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable - Souhaité
- Suivre la gestion des zones de stockage - Souhaité
- Superviser des opérations, des actions - Souhaité
- Vérifier le respect des règles, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Rémunération Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 mois